職位描述：1.中層管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃；2.負責速凍食品供應商的開發(fā)和引進，維護與管理；并根據(jù)公司業(yè)務規(guī)劃制定物資成本控制策略、新供應商開發(fā)計劃；3.負責定期對供應商數(shù)據(jù)庫進行管理，對市場行情進行調(diào)查并給予獨立的評估意見；4.負責供應商的考核和評定工作，包括供應商資料的收集、整理、資質評定，年終考核的評審及淘汰；5.采購產(chǎn)品的價格控制：詢價、議價、報價；采購合同的實施與控制；采購過程中問題的處理與溝通；產(chǎn)品質量投訴的解決與溝通；6.掌握重要物料的市場價格波動行情，維護和發(fā)展與重要供應商的關系，清晰掌握供應商對我司的供貨策略；7.對現(xiàn)有采購流程進行梳理與規(guī)范，對采購工作進行有效監(jiān)督；8.協(xié)助制定付款計劃及合同統(tǒng)計信息，向上級提供統(tǒng)計報表，確保核算的準確合理；9.負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；10.分析市場和貨運配送系統(tǒng)，確定短期和長期的供應商和供應渠道；定期進行供應商評審，不斷優(yōu)化供應商結構，降低采購風險11.負責統(tǒng)籌采購部的各項工作，協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部及與其它部門的關系。任職資格：1.大專以上學歷，采購與供應管理等相關專業(yè)；速凍食品行業(yè)三年以上的采購經(jīng)驗和管理工作經(jīng)驗；2.5年相關的供應商開發(fā)及采購經(jīng)驗熟悉供應商評估、考核以及相關質量體系標準；3.有極強的供應商渠道開發(fā)、鑒別能力，有較強的商業(yè)談判技巧和溝通能力；4.熟悉招標和采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質量體系標準；5.性格開朗、正直，有很強的自我約束力，高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，做事有原則性，成熟穩(wěn)??；6.具備良好跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協(xié)作能力強；7.思維靈活且有邏輯性，敏銳的市場分析能力，善于解決各種業(yè)務問題；8.能熟練使用Excel、PowerPoint、Word等辦公軟件和ERP軟件；?9.有速凍食品行業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先考慮，對速凍食品行業(yè)的發(fā)展有一定的理解；10.有外資企業(yè)采購經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；能出差；