崗位職責：
1、負責建立總部對各物流中心的運營監(jiān)管機制；
2、通過倉庫管理職能線運作異常反饋，實時溝通掌握物流中心倉庫運作情況，并督促協(xié)調相關部門落實處理；
3、定期就物流中心KPI報表不達標情況與物流中心制定整改計劃；
4、提前預判存在風險的物流中心，選取目標物流中心進行運作模式創(chuàng)新；
5、分析業(yè)務成本構成及成本變動影響因素，運用有效手段降低運作成本；
6、此崗位為總部崗位，主要負責全國各物流公司的運作績效的監(jiān)控、考核、評比與指導培訓，幫助各物流公司提升經(jīng)營業(yè)績；
7、負責新倉建設、系統(tǒng)上線、物流服務新產(chǎn)品配套流程、標準、模式等設計、培訓及監(jiān)督執(zhí)行等項目管理經(jīng)驗；
任職要求：
1、本科及以上學歷，30~35歲，5年以上物流運營管理經(jīng)驗，管理類、物流類相關專業(yè)；
2、具備物流管理知識、項目管理知識、客戶關系管理知識、成本會計、培訓管理知識；
3、有較強辦公軟件使用技能、溝通技巧、網(wǎng)絡應用技能、公文寫作技能、數(shù)據(jù)分析技能；
4、獨立工作能力強，并有良好的領悟力，對倉儲運營管理有深刻理解和把握；
5、優(yōu)秀的分析能力、判斷能力、創(chuàng)新能力、應變能力、事務處理能力。
