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北京高級產(chǎn)品經(jīng)理

金尚互聯(lián)(北京)科技有限公司
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薪資2001-3000元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-08
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-16 外語要求: 不限
工資待遇: 2001-3000元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
招聘說明:精誠理財(cái)目前分為(專職信托部)及(綜合金融部)
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【專職信托部-銷售經(jīng)理】
崗位職責(zé):專職信托業(yè)務(wù)部門的員工管理與信托銷售。??
特別說明:專職信托業(yè)務(wù)部只負(fù)責(zé)開發(fā)信托客戶及信托產(chǎn)品的銷售工作。??
合作公司:平安信托、中融信托、外貿(mào)信托、五礦信托、北國投信托、新華信托等??
薪酬待遇:無責(zé)任底薪(8千起)+?管理津貼+信托提成+社保等?(員工制?具體面議)????
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任職資格
1、25歲-45歲,大專及以上學(xué)歷,(專業(yè)不限)??
2、有組建銷售團(tuán)隊(duì)及管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、擅長營銷培訓(xùn)及主持會(huì)議和演講優(yōu)先;
4、有志于金融財(cái)富管理事業(yè),熟悉保險(xiǎn)、信托、基金等金融產(chǎn)品,3年以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),持有保險(xiǎn)、證券、CFP等專業(yè)資格者優(yōu)先;
5、具有一定的證券、股票和基金相關(guān)的金融基礎(chǔ)知識優(yōu)先;
6、具有廣泛的客戶資源和金融營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
7、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力;
8、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系;
9、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力。
10、具有良好的表達(dá)能力,邏輯思維清晰,有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
11、熱愛金融銷售工作,具備職業(yè)經(jīng)理人形象,陽光、開朗、有激情,有朝氣;有韌性;
12、有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,目標(biāo)明確,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸,追求高品質(zhì)生活,渴望成功。
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【綜合金融部-銷售經(jīng)理】
崗位職責(zé):綜合金融業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建與管理及綜合金融產(chǎn)品的銷售工作。
特別說明:綜合金融業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)既可以銷售信托產(chǎn)品,又可以根據(jù)客戶的需要,銷售中國平安其它綜合金融理財(cái)產(chǎn)品,多元化的收入來源,挑戰(zhàn)百萬年薪
業(yè)務(wù)范圍:信托、證券、銀行、保險(xiǎn)?(全金融業(yè)務(wù))
薪酬待遇:責(zé)任底薪(5千)+團(tuán)隊(duì)管理津貼+綜合金融業(yè)務(wù)提成(2%-40%)+續(xù)期傭金+獎(jiǎng)金+商保補(bǔ)充?+每年4次競賽旅游+彈性工作時(shí)間+周薪制?(具體面議)???
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如有應(yīng)聘意向請您將簡歷直投郵箱,優(yōu)先審核面試約訪??(郵件主題:姓名+職位名稱+中華)jinronglicai2011@163.com?
招聘電話:?13146611561???52486387
招聘負(fù)責(zé)人:王主任?(如需咨詢歡迎工作日上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)來電)
金尚互聯(lián)(北京)科技有限公司,是中國領(lǐng)先的物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)提供商。公司位于北京市海淀區(qū)高科技園區(qū),專注于移動(dòng)手持設(shè)備人機(jī)互動(dòng)界面技術(shù)開發(fā)、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合、擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的高科技企業(yè)。
????????公司秉承“以人為本,科技興業(yè)”的自主創(chuàng)新精神,開發(fā)出了我國首個(gè)自主知識產(chǎn)權(quán)的移動(dòng)二維條碼標(biāo)準(zhǔn)和彩色條碼標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)公司積極參與國家標(biāo)準(zhǔn)制定工作,大力推動(dòng)中國二維條碼自主創(chuàng)新技術(shù)發(fā)展。
????????自2005年開始,金尚互聯(lián)投入大量資源進(jìn)行條碼應(yīng)用開發(fā)和市場探索,在二維條碼手機(jī)應(yīng)用方面開展了豐富的示范應(yīng)用,跨越多個(gè)領(lǐng)域提供技術(shù)、服務(wù)和解決方案,開創(chuàng)了我國媒體互動(dòng)、物流追蹤、行政執(zhí)法、電子票務(wù)等多項(xiàng)移動(dòng)條碼應(yīng)用的先河。
????????作為條碼技術(shù)供應(yīng)商。我們積極探索移動(dòng)條碼的應(yīng)用方向,為客戶提供卓越的技術(shù)支持。圍繞條碼的應(yīng)用,我們設(shè)計(jì)了基于用戶行為的條碼精確廣告商業(yè)模式,與合作伙伴攜手開發(fā)移動(dòng)條碼的巨大商機(jī)。
????????我們充分利用中國手機(jī)軟件開發(fā)的競爭優(yōu)勢,面向全球提供手機(jī)應(yīng)用軟件的定制開發(fā)和跨手機(jī)平臺(tái)軟件移植服務(wù),為手機(jī)用戶創(chuàng)造精彩的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)體驗(yàn)。
????金尚互聯(lián)作為產(chǎn)業(yè)鏈中技術(shù)供應(yīng)商的角色,憑借先進(jìn)的技術(shù)研發(fā)能力和高質(zhì)量低成本的軟件產(chǎn)品開發(fā)服務(wù)。不斷探索新的技術(shù)領(lǐng)域和商業(yè)模式,并樂于將這些產(chǎn)業(yè)洞鑒與合作伙伴分享,縮短合作伙伴的產(chǎn)品研發(fā)周期和市場調(diào)研周期,使其能夠快速地開發(fā)出符合市場趨勢的產(chǎn)品和服務(wù),從而在市場運(yùn)營中取得絕對性的優(yōu)勢。
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????因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀志同道合的伙伴加盟,共創(chuàng)輝煌!
????金尚互聯(lián)薪酬福利:
????一經(jīng)錄用,金尚互聯(lián)將為您提供良好的個(gè)人發(fā)展空間和薪酬、福利待遇。為體現(xiàn)金尚互聯(lián)特有的企業(yè)文化,培養(yǎng)員工的忠誠度和敬業(yè)精神,公司規(guī)定了多種福利項(xiàng)目:
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????1、社會(huì)保險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育
????2、住房公積金
????3、法定帶薪假期
????4、帶薪年休假
????5、年終獎(jiǎng)勵(lì)金
????6、生日祝賀(生日會(huì)、禮品)
????7、文體活動(dòng):組織興趣小組
????8、定期體檢
????9、子女出生禮金
????10、結(jié)婚禮金
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????公司用人原則:人崗匹配、人企匹配。?公司用人理念:適者即佳,適者求精。
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????公司主頁:http://www.keesail.com;???E-mail:********?無約勿訪。
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