崗位職責(zé)：
1、區(qū)域走訪、區(qū)域汽車市場動態(tài)信息監(jiān)控與分析,通過調(diào)研了解消費者對活動、價格、售后服務(wù)滿意度的反饋，并研發(fā)推廣統(tǒng)一的管理調(diào)研工具。
2、基于汽車品牌總體營銷策略,制定區(qū)域市場策略,管理區(qū)域來自客戶需要的創(chuàng)意、設(shè)計和文案工作。
3、總部活動在區(qū)域整合落地,區(qū)域?qū)ｍ検袌鲰椖抗芸?全程把控本區(qū)域聯(lián)合廣告、公關(guān)傳播策略、公關(guān)傳播撰稿、公關(guān)傳播發(fā)稿的方向、計劃與質(zhì)量。
4、協(xié)助區(qū)域客戶制定經(jīng)銷商產(chǎn)品知識、展廳活動及線下活動的效果監(jiān)控體系，監(jiān)控廠家市場支持費用的發(fā)放，并形成固定月報機制，向區(qū)域客戶定期匯報。
5、團隊管理：維護客戶滿意度，發(fā)展團隊、管理團隊人員的日常行為。
6、維系客戶滿意度：有效跟進執(zhí)行常規(guī)性與即時性的客戶需求，形成體系化的客戶滿意度快速反應(yīng)機制。
崗位要求：
1、教育背景：廣告、市場營銷大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷，汽車制造及市場營銷MBA優(yōu)先
2、工作經(jīng)驗：10年以上工作經(jīng)驗，至少有6年汽車行業(yè)工作經(jīng)歷,非常熟悉汽車行業(yè)區(qū)域營銷推廣，特別是城市級別和4S店級別的汽車營銷活動。
3、能力要求：
基于數(shù)據(jù)和市場信息的分析能力
汽車類市場營銷的策劃能力
較強的抗壓能力
優(yōu)異的溝通、領(lǐng)導(dǎo)、合作、執(zhí)行能力、
能夠長期出差
帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗
4、符合以下選項中的兩項以上：?
A.?至少2年4S店市場部經(jīng)理工作經(jīng)驗?
B.?至少2年甲方汽車公司市場部或者銷售部的推廣經(jīng)理工作經(jīng)驗?
C.?4年汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗?
D.?有“汽車行業(yè)區(qū)域性廣告公司從業(yè)經(jīng)驗”或“汽車行業(yè)推廣公關(guān)和媒體經(jīng)歷”
