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配變?cè)O(shè)計(jì)總監(jiān)

特變電工股份有限公司新疆變壓器廠(chǎng)
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薪資30-36萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 電氣工程、機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化等工科專(zhuān)業(yè) 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 10年以上
工作地區(qū): 新疆 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 30-36萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
績(jī)效獎(jiǎng)金 崗位晉升 五險(xiǎn)一金 通訊津貼 發(fā)展空間大 500強(qiáng) 帶薪年假 股票期權(quán) 購(gòu)房津貼 年底雙薪 上市公司 定期體檢
工作職責(zé):1、技術(shù)能力:具備配變產(chǎn)品豐富研發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉立體卷鐵心變壓器及非晶合金變壓器設(shè)計(jì)及工藝,具備產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)能力、生產(chǎn)工藝指導(dǎo)能力。2、新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā):具備新產(chǎn)品研發(fā)能力,根據(jù)新產(chǎn)品組織計(jì)劃書(shū),進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)活動(dòng),對(duì)設(shè)計(jì)過(guò)程進(jìn)行控制,確保設(shè)計(jì)輸出滿(mǎn)足規(guī)定要求。3、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的改進(jìn)、優(yōu)化:根據(jù)市場(chǎng)及行業(yè)產(chǎn)品性能水平發(fā)展趨勢(shì),能夠提出產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化及改進(jìn)建議,提高產(chǎn)品在技術(shù)上的先進(jìn)性、在經(jīng)濟(jì)上的合理性。4、技術(shù)支持:根據(jù)用戶(hù)及工廠(chǎng)各部門(mén)的技術(shù)需求,能夠提供不同的技術(shù)咨詢(xún)和保障;可處理解決立體卷鐵心變壓器及非晶合金變壓器生產(chǎn)過(guò)程中及投運(yùn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題。任職資格要求:1、本科學(xué)歷,電氣工程、自動(dòng)化等工科專(zhuān)業(yè),中、高級(jí)職稱(chēng);2、10年以上配變類(lèi)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝工作經(jīng)驗(yàn),具有立體卷鐵心變壓器或非晶合金變壓器設(shè)計(jì)研發(fā)能力、生產(chǎn)工藝指導(dǎo)能力,在原單位作為主要負(fù)責(zé)人主持項(xiàng)目研發(fā)、解決配變類(lèi)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝瓶頸問(wèn)題;具備獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展研發(fā)能力,曾擔(dān)任設(shè)計(jì)主管、主任等職位。
特變電工股份有限公司(TBEA??Co.,Ltd.)簡(jiǎn)稱(chēng)特變電工(A股票代碼:600089),總部位于新疆昌吉市北京南路189號(hào)。公司綜合實(shí)力位居世界機(jī)械500?強(qiáng)422?位、中國(guó)企業(yè)500?強(qiáng)400?位、中國(guó)機(jī)械100?強(qiáng)第12?位,連續(xù)十年蟬聯(lián)新疆裝備制造業(yè)第1?位,公司的品牌價(jià)值275?億元,名列中國(guó)裝備制造業(yè)第14位。2015年全面建成有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和品牌影響力的500?億高新技術(shù)企業(yè)集團(tuán),實(shí)現(xiàn)“人均勞動(dòng)生產(chǎn)率、人均利潤(rùn)、人均銷(xiāo)售收入同比2012年翻一番,員工收入同步增長(zhǎng),提前五年建成小康企業(yè)”,實(shí)現(xiàn)“特變電工夢(mèng)”。???????新疆變壓器廠(chǎng)作為特變電工股份有限公司的母體企業(yè)和全資子公司擁有一大批國(guó)內(nèi)外知名的變壓器研發(fā)專(zhuān)家,員工近兩千人。是全國(guó)首家榮獲“中國(guó)馳名商標(biāo)”和“中國(guó)名牌產(chǎn)品”兩項(xiàng)榮譽(yù)的變壓器生產(chǎn)廠(chǎng)家,現(xiàn)已成為中國(guó)機(jī)電行業(yè)骨干企業(yè)、國(guó)家變壓器定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè)、全國(guó)城鄉(xiāng)電網(wǎng)建設(shè)與改造重點(diǎn)推薦生產(chǎn)廠(chǎng)家、全國(guó)首批專(zhuān)利試點(diǎn)示范企業(yè)。???????2013年新疆變壓器廠(chǎng)榮獲首屆中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)(提名獎(jiǎng)),是變壓器行業(yè)唯一獲此殊榮的企業(yè)。2013年12月23日,國(guó)務(wù)院正式批復(fù)了安哥拉北部電網(wǎng)索約-卡帕瑞(Soyo-Kapary)400KV輸變電建設(shè)工程承貸方案和承保意向書(shū),標(biāo)志著新疆變壓器廠(chǎng)首個(gè)海外超大型輸變電成套項(xiàng)目合同正式落地。項(xiàng)目合同金額達(dá)11.8億美元,是特變電工迄今為止合同金額最大的輸變電成套項(xiàng)目,同時(shí)也開(kāi)啟了特變電工新疆變壓器廠(chǎng)走出國(guó)門(mén)進(jìn)軍國(guó)際市場(chǎng)的大門(mén)。特變電工股份有限公司新疆變壓器廠(chǎng)擁有完善的人才培養(yǎng)晉升激勵(lì)機(jī)制,雙通道的職業(yè)發(fā)展路徑。通過(guò)傳、幫、帶,師徒制、入職培訓(xùn)、新員工集訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)等多樣化的培訓(xùn)模式幫助員工成長(zhǎng),同時(shí)通過(guò)競(jìng)聘、人員輸出等實(shí)現(xiàn)員工職業(yè)成長(zhǎng)與發(fā)展。???????展望未來(lái)特變電工新變廠(chǎng)將實(shí)現(xiàn)由制造型企業(yè)向系統(tǒng)集成商、運(yùn)營(yíng)商、服務(wù)商、物流商的轉(zhuǎn)型升級(jí),依托高端制造業(yè),做優(yōu)、做精、做強(qiáng)、做先制造主業(yè),深化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,推動(dòng)服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)?!笆濉蹦?shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入50億,“十三五”力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入100億,打造百億級(jí)企業(yè)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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