一、崗位職責(zé):1、協(xié)助和參與公司各旅游項目中酒店產(chǎn)品的產(chǎn)品定位和市場。2、深入了解市場,打造企業(yè)自有酒店品牌,或引入著名的品牌酒店進(jìn)行合作,并能擬定酒店的運營管理制度。3、高效對公司的酒店品牌進(jìn)行管理和綜合考核,使公司酒店保持優(yōu)質(zhì)服務(wù)。4、有效宣傳,努力提升公司各酒店的來客量和消費額。5、能對團(tuán)隊進(jìn)行有效的上崗培訓(xùn)及提升培訓(xùn)。
二、崗位要求:
1、35歲以下,本科以上學(xué)歷,酒店管理或相關(guān)專業(yè)。2、有較強的責(zé)任心、溝通能力和執(zhí)行力。3、有親和力,有凝聚力,有豐富的帶領(lǐng)團(tuán)隊經(jīng)驗。4、5年以上較高星級酒店管理及相關(guān)工作經(jīng)驗,具有酒店或綜合物業(yè)招商及有相關(guān)經(jīng)驗。5、熟悉酒店管理操作各個流程,并有能力對團(tuán)隊進(jìn)行培訓(xùn)和提升。
三、薪資福利
1、試用期3個月,試用期工資10000元/月。
2、試用期結(jié)束,經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)正,底薪10000-12000元/月。
3、五險一金、帶薪年假等福利。