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薪資1萬(wàn)-1.5萬(wàn)元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-02
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 湖南·長(zhǎng)沙 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-28 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 1萬(wàn)-1.5萬(wàn)元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 年終分紅 全勤獎(jiǎng) 餐補(bǔ) 員工旅游 節(jié)日福利
崗位職責(zé):①直接對(duì)工程中心的年度銷售目標(biāo)負(fù)責(zé);②負(fù)責(zé)對(duì)年度銷售目標(biāo)進(jìn)行分解,與業(yè)務(wù)員簽訂銷售目標(biāo)責(zé)任書,制定月度銷售計(jì)劃,并對(duì)銷售目標(biāo)、計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行管理;③負(fù)責(zé)在公司管理戰(zhàn)略指導(dǎo)下制定本中心年度預(yù)算,獲批后負(fù)責(zé)實(shí)施,并對(duì)中心費(fèi)用進(jìn)行控制管理;④建立健全本中心的制度流程,并確保流程有序、有效地執(zhí)行;⑤負(fù)責(zé)中心的人力規(guī)劃和團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括中心人員的招聘選拔、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等。并對(duì)團(tuán)隊(duì)的整體能力和團(tuán)隊(duì)士氣負(fù)責(zé);⑥協(xié)助、支持業(yè)務(wù)員進(jìn)行業(yè)務(wù)開拓及管理重點(diǎn)工程項(xiàng)目;⑦督促、管理工程業(yè)務(wù)中心的應(yīng)收賬款,對(duì)應(yīng)收賬款的回收負(fù)管理責(zé)任;⑧負(fù)責(zé)部門之間協(xié)調(diào)、上級(jí)安排臨時(shí)交代事項(xiàng),并定期向總經(jīng)理匯報(bào)本部門工作事務(wù)。此崗位代旗下子公司招聘(建材企業(yè))
湖南耀邦實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司(原名為湖南耀邦投資控股有限公司,于2016年11月變更為湖南耀邦實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司),始創(chuàng)1991年,注冊(cè)資本3000萬(wàn)元,總部位于星城長(zhǎng)沙東方芙蓉大廈。集團(tuán)涉及投資、地產(chǎn)、建材、商貿(mào)、瓷業(yè)、咨詢六大產(chǎn)業(yè)?,F(xiàn)旗下有長(zhǎng)沙浩博建材貿(mào)易有限公司、長(zhǎng)沙宏然實(shí)業(yè)有限公司、株洲廣源建材有限公司、湖南富信供業(yè)鏈有限公司、湖南亞士創(chuàng)能科技有限公司、湖南醴陵元詔瓷業(yè)有限公司六家控股子公司及湖南龍商眾德實(shí)業(yè)股份有限公司、株洲萬(wàn)博瓏家居建材購(gòu)物廣場(chǎng)有限公司、株洲兆豐實(shí)業(yè)有限公司、湖南和緣房地產(chǎn)開發(fā)有限公司等多家參股公司。業(yè)務(wù)范圍以湖南為中心輻射南京、北京、上海、廈門等多區(qū)域。
????集團(tuán)倡導(dǎo)與弘揚(yáng)“誠(chéng)信、敬業(yè)、感恩、共贏”的企業(yè)價(jià)值觀,以致力于締造健康環(huán)保、舒適靈動(dòng)的居住空間,讓人們的生活更具品質(zhì)與品味為企業(yè)使命;持續(xù)實(shí)現(xiàn)與鞏固三湘建材***地位,成為中國(guó)裝飾建材領(lǐng)域一流供應(yīng)服務(wù)商的企業(yè)愿景。一路走來(lái),追求不止、奮斗不息,這些年來(lái)公司多次被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)單位、連續(xù)十年榮獲“東鵬金牌代理商”稱號(hào)、兩次被中國(guó)陶瓷協(xié)會(huì)授予“中國(guó)優(yōu)秀經(jīng)銷商”,集團(tuán)董事長(zhǎng)羅建軍多次被評(píng)為“湖南裝飾建材十大風(fēng)云人物”、“湖湘家居幸福影響力人物”、“湖湘家居杰出貢獻(xiàn)人物”,同時(shí)擔(dān)任湖南省投融資商會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、湖南省高新技術(shù)企業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)、株洲市政協(xié)委員、湖南省青聯(lián)委員等諸多社會(huì)與政府職務(wù)。
????我們秉承“道合匯融、境合共生、遠(yuǎn)見價(jià)值,共生未來(lái)”的經(jīng)營(yíng)理念,始終堅(jiān)持“人才是企業(yè)的第一資本”,為員工提供廣闊的發(fā)展空間平臺(tái),不斷拓寬人才的進(jìn)入渠道與內(nèi)部晉升通道,實(shí)行年薪制、效益分紅制、私有股份制等多種薪酬激勵(lì)方式,讓每位員工的才能得到充分發(fā)揮。我們將以飽滿的熱情與100%的誠(chéng)意邀請(qǐng)“德才兼?zhèn)洹钡母黝惾瞬偶用艘罴瘓F(tuán),共同實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值與夢(mèng)想!
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