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薪資4-6千元/月
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 上海-金山區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 4-6千元/月 招聘人數: 1人
其他福利:
崗位職責:
1.成品抽驗報表匯總分析,及時準確完成入庫產品,統計分析,確保成品質量的有效評估和追溯依據,根據抽檢報告的匯總對一定貨期的入倉情況進行品質分析。
2.按上級的要求準時完成季度品質分析所需數據及PPT文件。
3.負責檢驗員的相關考核數據的提供及相關部門的季度年度考核數據提供。
4.協助公司行政部門完成資產盤點管理工作.?協助完成部門組織結構規(guī)劃,以便有效實現部門管理成果。
5.部門所有人員考勤和紀律的監(jiān)管與核實。
任職要求:
1.1年以上工作經驗,物流、檢驗、紡織服裝、統計、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.具備一定的數據統計分析能力以及計劃能力和協調能力。
3.細心,負責,有團隊合作意識。
4.工作地點在上海市金山區(qū)
勁霸男裝(上海)有限公司簡介勁霸男裝創(chuàng)立于1980年,品牌總部位于上海。作為中國高級茄克和商務休閑男裝的領導品牌,勁霸男裝以“受尊敬的國際化男裝領跑企業(yè)”為愿景,堅守“為創(chuàng)富族群提供茄克領先的商務休閑男裝,成為他們的著裝管家”使命,專注茄克37年,不斷引領茄克及配套服飾的研發(fā)設計。在專注茄克37年的發(fā)展歷程中,勁霸男裝一直專心、專業(yè)、專注于以茄克為核心品類的商務休閑男裝市場,以“設計領先”和“更好版型”獲得消費者良好口碑,并通過精湛領先的產品研發(fā)設計,強而有力的品牌運營管理,穩(wěn)健齊備的專賣銷售體系,躍升成為中國休閑男裝行業(yè)標志性品牌。勁霸男裝的核心消費者是以創(chuàng)業(yè)家為主體的創(chuàng)富族群,核心年齡為30歲至45歲。勁霸男裝為創(chuàng)富族群提供“商閑兩相宜”的高品質服裝,讓他們著裝更加講究與得體。勁霸男裝在全國現擁有形象統一、規(guī)范管理的品牌專賣店近3000家。2016年,勁霸男裝連續(xù)第13年入選“中國500最具價值品牌”排行榜,品牌價值攀升至407.68億元。勁霸男裝先后榮獲“中國名牌”、“全國重合同守信用單位”、“中國休閑男裝行業(yè)標志性品牌”、“中國品牌年度大獎”等多項殊榮。勁霸男裝作為全國服裝標準化技術委員會茄克標準制定工作組秘書企業(yè),依托成立近20余年的***茄克實驗室,主導推進完成了茄克國家標準制修訂的重任;勁霸男裝被中國流行色協會甄選設立為“中國茄克色彩研發(fā)基地”,是中國茄克產業(yè)創(chuàng)新能力和時尚競爭力的孵化基地;勁霸男裝是“中國紡織服裝品牌建設與供應鏈管理試點企業(yè)”,是國家紡織服裝行業(yè)十二五規(guī)劃重點扶植的品牌示范企業(yè),是中國品牌創(chuàng)新成功并謀求國際時尚影響力的標桿企業(yè)。
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