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設(shè)備檢驗員

框架傳媒
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薪資4.3千-4.5千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 02-17
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 上海 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-10 外語要求: 不限
工資待遇: 4.3千-4.5千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
節(jié)日福利 五險一金 餐補 帶薪年假 高溫補貼
工作內(nèi)容:負責(zé)液晶電視設(shè)備的檢驗與維修朝九晚六,做五休二的正常班時,不翻班。要求吃苦耐勞,不需要工作基礎(chǔ),有師傅帶,易上手。員工福利:試用期即可繳納五險一金,享受國家正常福利待遇和休假待遇。另公司會根據(jù)考評,有年終13薪獎勵,帶薪病假等其他福利。
框架制造關(guān)注!上海框架廣告發(fā)展有限公司是中國最大的電梯媒體供應(yīng)商。2005年10月16日,正式被中國最大的戶外廣告視頻運營商分眾Focus?Media收購,并入分眾戶外媒體生活圈,成為納斯達克上市公司。公司先后整合了二十一家電梯媒體資源,形成了廣泛覆蓋全國中、高端商務(wù)及社區(qū)樓宇的統(tǒng)一網(wǎng)絡(luò)。在北京、上海、廣州、深圳、武漢、南京、東莞等多個重點城市擁有分支?機構(gòu)。公司旗下媒體總量20萬塊,市場占有率超過95%,覆蓋33個重點城市,4500萬中高端家庭消費者。目前公司擁有一支400多人的專業(yè)化團隊,為國內(nèi)外300余家知名品牌提供高質(zhì)量的媒體投放服務(wù)。企業(yè)文化?:公司提倡和諧高效、執(zhí)著務(wù)實的企業(yè)文化。企業(yè)榮譽:2005年獲中國廣告協(xié)會頒發(fā)的2005年度最有效到達新媒體獎,被評為中國廣告風(fēng)云榜2005-2006中國廣告?zhèn)髅桨購?獲中國2006營銷高峰論壇組委會頒發(fā)2005-2006年度最具價值傳媒品牌獎。隨著公司業(yè)務(wù)的迅速擴展,我們熱忱歡迎您的加入。同時我們將提供具有競爭力的薪酬福利待遇以及良好的培訓(xùn)發(fā)展機會。?福利待遇:1、競爭力的薪酬待遇公司有完善的薪酬制度體系,向員工提供與市場接軌的薪酬待遇、富有挑戰(zhàn)的工作、無限的發(fā)展空間,并通過內(nèi)部績效考核體系,使員工績效表現(xiàn)同薪酬回報緊密聯(lián)系,確保優(yōu)秀員工獲得更多的認可與激勵。公司為員工提供同行內(nèi)富有競爭力的薪酬待遇和晉升機會;公司在每月5日前準時發(fā)放當(dāng)月工資;公司實行每周五天,每天7.45小時工作制(9:00----18:00)。?2、完善的社會保險公司擁有完善的社會保障體系,嚴格按照國家規(guī)定為每位員工繳納五大社會保險(養(yǎng)老工傷醫(yī)療失業(yè)生育保險)一金?3、人性化的個人假期員工在公司工作滿一年以上即可享受5天的帶薪年休假,除此之外員工還可以享受婚假、產(chǎn)假、哺乳假,護理假、喪假等。每位員工在生日當(dāng)天享受來自公司的問候,及完善的生日福利。?4、系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)公司高度重視人力資本的持續(xù)增值,為員工提供豐富的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)機會,幫助員工持續(xù)成長。新員工培訓(xùn):內(nèi)容豐富的拓展培訓(xùn)以及進入部門后的導(dǎo)師制和崗前系統(tǒng)化的專業(yè)技能培訓(xùn)幫助新員工快速融入并勝任本職崗位;職業(yè)發(fā)展培訓(xùn):根據(jù)員工所在專業(yè)技術(shù)通道及職業(yè)發(fā)展計劃提供分類分層的職業(yè)培訓(xùn),使員工的知識深度與廣度、業(yè)務(wù)能力、個人素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)力得到全面持續(xù)的提升。特色培訓(xùn):由所在部門結(jié)合部門業(yè)務(wù)及崗位特點開展部門特色的培訓(xùn)。歡迎您光臨框架傳媒網(wǎng)頁:www.framedia.net
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