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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 江西·南昌 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
包吃 包住宿 免費(fèi)班車 全勤獎(jiǎng) 交通補(bǔ)貼 加班補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 高溫補(bǔ)貼 五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金
1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定的報(bào)價(jià)原則對(duì)外報(bào)價(jià),負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品價(jià)格估算工作2、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制定,認(rèn)真履行工作職責(zé)3、??埔陨蠈W(xué)歷,熟悉EXCEL辦公軟件4、對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)有一定的了解,5、對(duì)汽車線束有一定的了解6、思路清晰,辦事干練,有相關(guān)報(bào)價(jià),采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀7、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)勤相關(guān)工作及其他臨時(shí)事宜
江西江鈴秦川電器有限公司位于南昌市小藍(lán)工業(yè)園區(qū)。公司前身為“江鈴杰電汽車電器有限公司”,其主要產(chǎn)品為五十鈴N系列和T系列車型全車線束。為提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,把企業(yè)做大做強(qiáng)不斷滿足市場(chǎng)需求。重慶秦川集團(tuán)和江西江鈴杰電公司于2004年11月并購(gòu)重組,公司更名為?“江西江鈴秦川電器有限公司”。
????公司的重組給企業(yè)帶來(lái)強(qiáng)勁的發(fā)展動(dòng)力,優(yōu)化了公司資源配置,引進(jìn)了先進(jìn)的企業(yè)管理方法。目前,公司擁有占地面積10000余平方米的現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)廠房和辦公樓,注冊(cè)資金720萬(wàn)元。員工700多名。中高層以上管理者20多名,各類技術(shù)人員40余名。其中高等學(xué)歷以上人才占公司總?cè)藬?shù)20%。公司擁有臺(tái)式流水裝配線、自動(dòng)下線機(jī)、電腦剪線機(jī)、端子壓接機(jī)、推拉計(jì)、線束電腦檢測(cè)儀等先進(jìn)生產(chǎn)檢測(cè)設(shè)備,主要致力于汽車線束、燈具等產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造和經(jīng)營(yíng)。主要客戶有江鈴五十鈴汽車、江鈴控股、長(zhǎng)安汽車等知名汽車制造廠商。
????為提升企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,進(jìn)一步提高產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度,本公司于2007年先后通過(guò)ISO14001:2004環(huán)境管理體系和ISO/TS16949:2002質(zhì)量管理體系認(rèn)證。公司將一如既往的堅(jiān)持“求質(zhì)、務(wù)實(shí)、立新、創(chuàng)優(yōu)”的企業(yè)精神,努力提高自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,竭誠(chéng)為國(guó)內(nèi)外客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),以滿足市場(chǎng)的最大需求。
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