人力資源經(jīng)理

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薪資面議

工作性質：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	不限
工作地區(qū)：	深圳-寶安區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金補充醫(yī)療保險員工旅游餐飲補貼出國機會績效獎金

職位描述（Job Description）

崗位職責1、中層管理職位，負責其功能領域內(nèi)主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；3、負責公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行；4、規(guī)劃、指導、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的聘用、福利、培訓、績效、員工關系等管理工作；5、負責人力資源內(nèi)部的組織管理；6、分析相關資料，進行企業(yè)人力資源診斷，并對相關政策進行完善。任職資格1、人力資源管理或相關專業(yè)本科以上學歷；2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規(guī)定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神；5、有高科技行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

公司介紹（Company Introduction）

慧靈科技（深圳）有限公司HITBOT由一支頂尖的哈工大機械臂研發(fā)團隊于2015年10月在深圳創(chuàng)辦，利用從伺服電機、編碼器、伺服控制器到運動控制器及軟件的全系列核心部件的自主研發(fā)優(yōu)勢，以一種高效、低成本、模塊化的方式為客戶提供高性價比的機械臂及相關產(chǎn)品解決方案。
????慧靈科技HITBOT于2016年獲“聯(lián)想之星”等國內(nèi)多家知名創(chuàng)投機構千萬投資，公司得以更加迅猛的發(fā)展。
????近年來，機械臂已經(jīng)逐步滲透到各個領域，巨大的市場需求推動著各種各樣的軟件創(chuàng)新和應用型創(chuàng)新，而機械臂硬件研發(fā)的開發(fā)周期長、成本高、使用門檻高讓很多的創(chuàng)新者望而卻步。我們很多客戶都是更擅長軟件和應用的團隊，但他們對機械臂有著偉大的創(chuàng)新型想法，而我們能以最低的價格提供給他們最可靠的產(chǎn)品，讓他們?nèi)プ鏊麄兏瞄L的事情。

聯(lián)系方式（Contact）

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