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招賢納士網(wǎng) 招賢納士網(wǎng)聯(lián)盟網(wǎng)站
薪資1.5萬-3萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-02
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 廣東·深圳 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-03 外語要求: 不限
工資待遇: 1.5萬-3萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 績效獎金 年終分紅 餐補 帶薪年假 定期體檢 員工旅游 節(jié)日福利
任職資格:1、性別不限,年齡不限,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、8年以上工作經(jīng)歷,至少1年同等崗位工作經(jīng)驗;有大中型購物中心或商業(yè)街招商、商業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;3、性格外向、沉穩(wěn),要求有良好的服務(wù)意識、責(zé)任心,抗壓能力強,溝通談判力;4、具有商業(yè)敏感度和判斷力,善于商務(wù)談判及業(yè)務(wù)公關(guān),有親和力、目標(biāo)導(dǎo)向意識強,善于協(xié)調(diào)和執(zhí)行力,善于團隊管理和激勵,具有良好的職業(yè)操守;5、具有戰(zhàn)略發(fā)展眼光和獨立操盤能力,具有兩個以上商業(yè)項目獨立運作的成功案例。6、有深圳、廣州等一線城市工作經(jīng)驗。工作職責(zé):1、全面統(tǒng)籌公司項目招商工作的整體研策、資源管理的總體監(jiān)控;2、擬訂各商業(yè)項目的招商規(guī)劃、招商目標(biāo)及策略,并組織實施;3、開拓公司項目招商渠道;4、負責(zé)招商工作中各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作的管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、以及審核各項業(yè)務(wù)合同;5、掌握并拓展相關(guān)客戶資源,并跟蹤反饋項目動態(tài)信息;6、招商團隊及能力建設(shè);7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。公司福利:1、每周五天工作制,每天7.5小時,周末雙休;2、每年一次省外旅游及不定期市內(nèi)旅游;3、隔年一次體檢;4、入職繳納五險一金;5、法定節(jié)假日按國家法定節(jié)假日規(guī)定執(zhí)行;6、豐厚年終獎3-5個月工資(根據(jù)公司當(dāng)年實際效益確定);7、額外福利:帶薪年假、工作餐補、全勤獎、過節(jié)費、員工文化活動、員工定期聚餐、生日禮物、結(jié)婚賀禮、生育禮金、教育培訓(xùn)等。
關(guān)于企業(yè)
????實正共盈,系出名門,秉承金地集團二十余年的高端商業(yè)、住宅物業(yè)的策劃營銷和運營管理經(jīng)驗,整合優(yōu)勢專業(yè)資源,專注于交通樞紐型商業(yè)行業(yè),提供“項目投資、資源開發(fā)、策劃營銷、運營管理”等全方位專業(yè)服務(wù),是國內(nèi)軌道商業(yè)的先行者和引領(lǐng)者。實正愿景—成為樞紐商業(yè)運營領(lǐng)跑者服務(wù)領(lǐng)域1、交通樞紐內(nèi)及上蓋商業(yè)地產(chǎn)2、交通軌道內(nèi)及上蓋商業(yè)地產(chǎn)3、普通商業(yè)街區(qū)及其他業(yè)務(wù)板塊1、商業(yè)地產(chǎn)?項目投資2、商業(yè)地產(chǎn)?資源開發(fā)3、商業(yè)地產(chǎn)?策劃營銷4、商業(yè)地產(chǎn)?運營管理5、復(fù)合產(chǎn)品項目案例超過30個站點的項目前期規(guī)劃運地鐵3號線(龍崗線)6個站點商業(yè)項目1、深圳福田交通樞紐:“零距點”項目2、深圳地鐵:世界之窗站“趣way”商業(yè)3、深圳地鐵:大劇院站“Lady購”商業(yè)4、深圳地鐵:羅湖商業(yè)街“淘樂街區(qū)”5、西安項目:南小巷商業(yè)步行街6、深圳北站上蓋商業(yè)項目+東延平臺商業(yè)公司福利1、每周五天工作制,每天7.5小時,周末雙休;2、隔年一次國外旅游、每年一次省外游及不定期市內(nèi)旅游;3、隔年一次體檢;4、入職繳納五險一金;5、法定節(jié)假日按國家法定節(jié)假日規(guī)定執(zhí)行;6、豐厚年終獎3-5個月工資(按公司當(dāng)年實際效益而定)7、額外福利:工作餐補、全勤獎、過節(jié)費、生日禮物、結(jié)婚賀禮、生育禮金、教育培訓(xùn)、員工文化活動、員工定期聚餐等。我們的優(yōu)勢我們以勇于探索的踐行者自居,以理想超越平凡,以突破戰(zhàn)勝束縛,以科學(xué)的實證主義思考、整合現(xiàn)有資源;以專業(yè)探究和經(jīng)驗,獨到撬動商業(yè)地產(chǎn)資本聚變效應(yīng)。?經(jīng)驗優(yōu)勢—實正共盈系出名門,秉承金地置業(yè)20余年的高端地產(chǎn)項目策劃代理經(jīng)驗和金地商業(yè)獨家運營深圳地鐵商業(yè)的實力??茖W(xué)理性、蓬勃踐行,是我們最醒目的標(biāo)簽。?業(yè)務(wù)優(yōu)勢—項目投資、資源開發(fā)、策劃營銷、運營管理,貫穿全程化的商業(yè)地產(chǎn)運作能力為客戶提供全方位的解決方案。?平臺優(yōu)勢—依托于二十余年的積累、執(zhí)著于專業(yè)團隊管理和知識管理平臺的建設(shè),形成傲視同行的人才和知識平臺優(yōu)勢;依托于運營業(yè)務(wù)長期積累的有效商戶資源和對客戶的把控能力,形成超越其他二級代理商客戶資源平臺優(yōu)勢。?信息優(yōu)勢—實正共盈聯(lián)通商業(yè)地產(chǎn)全程業(yè)務(wù)鏈,在企業(yè)內(nèi)形成終端商戶需求信息、物業(yè)運營管理軟硬件需求信息與前期策劃的直接對接,充分體現(xiàn)信息的真實性、有效性優(yōu)勢,直接提升策劃和物業(yè)運作能力。我們的人才理念實正共盈堅持"員工和企業(yè)共同發(fā)展"的人力資源理念,具體表現(xiàn)在以下幾個方面:1、公司不僅關(guān)注員工的業(yè)績表現(xiàn),而且關(guān)注員工在工作過程中的個人能力提升。業(yè)績和能力是一枚硬幣的兩面,我們希望這兩面相得益彰,都能熠熠生輝,并且與時俱進。2、除了對員工的工作過程提供積極有效的指導(dǎo),公司還通過對員工滿意度的持續(xù)監(jiān)測,來發(fā)掘員工的個性化需求,并以此為基礎(chǔ),進行有針對性的、循序漸進的培訓(xùn)和輔導(dǎo)。同時,在此基礎(chǔ)上,公司的人才梯隊模型,也會充分考慮到每個員工的能力、潛質(zhì)和興趣。3、公司提倡員工發(fā)展的"雙軌制",即"專業(yè)系列"和"管理系列"。
????“專業(yè)系列”:員工在自己所熱愛和擅長的專業(yè)領(lǐng)域向深度發(fā)展,成為該專業(yè)領(lǐng)域的"專家"或"權(quán)威"。
????“管理系列”:熱愛管理工作并具有管理才能的員工,將結(jié)合自己的專業(yè)方向和專長,向"企業(yè)管理者"方向發(fā)展。
????為確保個人職業(yè)發(fā)展的渠道暢通和節(jié)奏穩(wěn)健,員工在中基層的職位上主要以專業(yè)方向的發(fā)展為主,并適當(dāng)承擔(dān)管理職責(zé)。對于有興趣和有能力成為管理者的員工,公司將為其提供量身定造的培訓(xùn)和輪崗計劃,以幫助員工順利完成由專業(yè)系列向管理系列的過渡。?實正共盈總部位于深圳市福田區(qū)竹子林地鐵站三樓,交通便利,管理完善,歡迎符合條件的人才加入!
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