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薪資面議
工作性質(zhì)： 全職 更新日期： 04-01
專業(yè)要求： 不限 學(xué)歷要求： 高中/中專
職稱要求： 不限 性別要求： 不限
年齡要求： 不限 經(jīng)驗(yàn)要求： 不限
工作地區(qū)： 汕頭 戶口要求： 不限
截止日期： 2025-03-05 外語要求： 不限
工資待遇： 面議 招聘人數(shù)： 1人
其他福利：
五險(xiǎn)一金 免費(fèi)班車 績效獎金 帶薪年假 包住宿 專業(yè)培訓(xùn)
1.獨(dú)立操作車間雕刻機(jī)2臺（北京精雕Carver4006、寶菱數(shù)控ML-600）進(jìn)行工件加工
2.根據(jù)圖紙要求獨(dú)立進(jìn)行加工刀路編程并加工
3.負(fù)責(zé)雕刻機(jī)區(qū)域5S整理、及雕刻機(jī)相關(guān)刀具工件備件管理
4.雕刻機(jī)日常保養(yǎng)維護(hù)工作
5.服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排，配合完成模具加工相關(guān)工作
二、任職條件
1.3年以上雕刻機(jī)編程及操作經(jīng)驗(yàn)；
2.初中以上學(xué)歷；
3.能使用master?CAM進(jìn)行編程，能熟練使用北京精雕軟件進(jìn)行編程，能讀懂圖紙并獨(dú)立進(jìn)行雕刻機(jī)（北京精雕Carver4006、寶菱數(shù)控ML-600）操機(jī)；
4.要求優(yōu)先考慮汕頭本地人員，對模具加工有一定經(jīng)驗(yàn)，要求操作雕刻機(jī)加工過硬度超過60度工件且能自行磨刀修刀
廣東英聯(lián)包裝股份有限公司圍繞著“精益求精、止于至善”這一核心價(jià)值觀，已成為一家集研發(fā)與制造全品類易拉蓋的國家級高新技術(shù)型企業(yè)，我們作為中國易拉蓋國家標(biāo)準(zhǔn)制定單位之一、中國包裝聯(lián)合金屬容器委員會副主任單位，通過科學(xué)的管理和先進(jìn)的設(shè)備，采用領(lǐng)先的技術(shù)輸出高品質(zhì)的產(chǎn)品，正成為易拉蓋行業(yè)的標(biāo)桿和龍頭企業(yè)，成為客戶首選的供應(yīng)商，成為員工理想雇主及有社會責(zé)任感的公司。????廣東英聯(lián)包裝股份有限公司位于南海之濱?——廣東汕頭，公司占地面積150多畝。公司于2006年成立以來，便致力于易拉蓋的相關(guān)研發(fā)工作。公司擁有美國MINSTER?EC-H125四通道高速組合沖床系統(tǒng)4套，主要生產(chǎn)型號為200#、202#、211#、300#、307#、401#。生產(chǎn)速度每分鐘達(dá)2000片-2800片，同時(shí)全部配備在線圖像檢測系統(tǒng)及漏光檢測系統(tǒng)，生產(chǎn)工藝系統(tǒng)達(dá)到國際一流水平，產(chǎn)品為雀巢、聯(lián)合利華等著名品牌企業(yè)所用，鋁質(zhì)安全邊易拉蓋在中國市場占有率達(dá)50%，外銷產(chǎn)品暢銷歐盟、中東、東南亞等40多個(gè)國家。????英聯(lián)在未來將繼續(xù)深耕易拉蓋全品類產(chǎn)品領(lǐng)域，通過制造技術(shù)的革新、優(yōu)質(zhì)設(shè)備的引進(jìn)，核心技術(shù)的研發(fā)、管理水平的提升、服務(wù)細(xì)化的優(yōu)化，持續(xù)向全球客商提供更具成本優(yōu)勢、更高品質(zhì)、更全品類的易拉蓋產(chǎn)品，力爭成為享譽(yù)全球的著名企業(yè)。公司福利：1、工齡補(bǔ)貼：工作滿一年，可享受公司給予的工齡補(bǔ)貼50元/月，每增一年，工齡補(bǔ)貼遞增50元/月，6年封頂，工作滿6年員工可享受工齡補(bǔ)貼3600元/年。2、年終績效獎：普通員工均可享有公司年終獎1200元—3600元/人。管理及技術(shù)人員依據(jù)個(gè)人績效表現(xiàn)可得相應(yīng)的年終獎金。3、學(xué)歷津貼：生產(chǎn)系統(tǒng)主管（含）以下的員工均可享有大專300元/月、本科400元/月的學(xué)歷津貼。其它福利：1、食宿：公司提供食宿（早、中、晚餐），每間房間設(shè)有獨(dú)立的衛(wèi)生間，配備公共電視機(jī)（標(biāo)準(zhǔn)：員工4人/間，職員2人/間，主管級（含）以上1人/間，若夫妻雙方同為公司員工，可申請夫妻房）。2、工作時(shí)間：每周實(shí)行6天7.5小時(shí)，超出部份按勞動法規(guī)定支付加班費(fèi)（平時(shí)1.5倍，周末2倍，法定節(jié)假日3倍）。3、假期：員工均可享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、事假、喪假等有薪假期。4、保險(xiǎn)：公司為員工購買社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)）及住房公積金。5、康樂活動：每月為生日員工舉辦生日party及抽獎等康樂活動，并有生日禮品贈送及加餐；公司每年將不定期舉辦各項(xiàng)娛樂活動（集體旅游、拔河比賽、卡拉ＯＫ比賽等等）。6、糧期：每月10-15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上月度工資。
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