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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-27
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-24 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
做五休二 周末雙休 五險一金 績效獎金 節(jié)日福利 餐飲補貼 全勤獎 帶薪年假 專業(yè)培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司各部門、各崗位工作特點,制定符合各部門、各崗位的績效考核方案及相關(guān)制度;
2、根據(jù)不同階段績效考核管理要求,調(diào)整績效考核標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督控制各部門績效考核過程,不斷改進(jìn)完善績效管理體系,建立公司考核績效工作的后續(xù)跟蹤、評估、分析與優(yōu)化工作;?
4、負(fù)責(zé)公布績效考核結(jié)果,收集各部門對績效考核的反饋信息,對績效考核細(xì)則進(jìn)行修訂和完善;
5、負(fù)責(zé)對各部門、崗位績效考核檔案的收集和存檔,根據(jù)考核結(jié)果,提出各級人員的薪酬調(diào)整、職位調(diào)動、培訓(xùn)計劃等建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供數(shù)據(jù)支持;
6、負(fù)責(zé)制定員工激勵措施和計劃,提高員工工作積極性;
7、做好與其他部門的溝通協(xié)作,完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、具有2年以上工作經(jīng)驗,人力資源、企業(yè)管理、法律或相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷,有科技研發(fā)類企業(yè)人力資源或績效管理相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2、熟悉各類績效考評方法和指標(biāo),了解最新的人事管理理念和方法,并能應(yīng)用信息化手段開展績效考核管理工作;
3、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正,?富有親和力和較強的說服力;
4、具有出色的組織協(xié)調(diào)能力、觀察能力和分析能力,擅長與人溝通交流。
中科天工是智能包裝無人工廠整體解決方案提供者,分別在廣東·?東莞、武漢·光谷改制成立了中科天工·廣東智造中心和中科天工·武漢研究基地,并在武漢光谷設(shè)立了前瞻性的智能裝備研究院。中科天工充分挖掘武漢科研院所的研究底蘊和東莞全球制造基地的產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢,深度把握“工業(yè)4.0”引發(fā)的市場契機(jī),積極參與“國家機(jī)器換人計劃”,秉承“技術(shù)·品質(zhì)·責(zé)任”的發(fā)展理念,緊密圍繞客戶需求持續(xù)創(chuàng)新,在智能工廠領(lǐng)域構(gòu)筑更加柔性、智能的解決方案,打造中國智造升級版,讓智者共享天工成果。
????中科天工以?“匠心智造·智享天工”為愿景,持續(xù)提升工業(yè)智能技術(shù)。我們凝聚了一批具有豐富經(jīng)驗的行業(yè)專家與行業(yè)精英,塑造了一支勇于創(chuàng)新、年輕而富有朝氣的研發(fā)、智造、營銷及技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊,在方法研究、設(shè)備研制、系統(tǒng)集成等交叉領(lǐng)域協(xié)同發(fā)展。中科天工依托品牌優(yōu)勢與技術(shù)沉淀,致力于智能包裝行業(yè)的機(jī)器換人、信息技術(shù)、工藝優(yōu)化、智能生產(chǎn)、成本管控等方面的智能工廠打造,分別為3C精品盒、精品煙包、高端酒包、奢侈品包裝等行業(yè)客戶及上下游產(chǎn)業(yè)鏈打造智能工廠,并結(jié)成戰(zhàn)略同盟。
????中科天工智能裝備研究院先后成立了以裝備智造技術(shù)、無損檢測技術(shù)、智能感知技術(shù)、制造質(zhì)量技術(shù)、工業(yè)設(shè)計、新材料應(yīng)用、新技術(shù)應(yīng)用、新能源裝備為主的八個研究所,充分發(fā)揮前沿智能裝備研究院和高新技術(shù)企業(yè)的示范效應(yīng),為優(yōu)秀的企業(yè)提供有競爭力的綜合解決方案和服務(wù),持續(xù)提升客戶競爭力,為客戶創(chuàng)造最大價值。我們秉承“率先?創(chuàng)新?包容”的企業(yè)精神,打造國家智能裝備研究基地,中科天工團(tuán)隊相信,我們的智能裝備將更加高效與安全,這個世界將更加美好!福利待遇:五險一金、周末雙休、法定節(jié)假日休息、帶薪年假、免費旅游、年終獎、各類節(jié)日福利及活動等,同時定期組織員工開展專業(yè)的培訓(xùn),提供更好更高的發(fā)展平臺。其他應(yīng)聘方式:1、請將簡歷投遞至公司hr郵箱,注明應(yīng)聘崗位,不注明應(yīng)聘崗位者我們將根據(jù)專業(yè)自行標(biāo)注,專人篩選通過后,我們將與您預(yù)約面試時間。2、簡歷投遞郵箱:hr@sinotecho.com3、應(yīng)聘咨詢電話:027-879531504、想了解更多詳情,請?zhí)砑游⑿殴娞枴爸锌铺旃ぁ?,或登陸網(wǎng)站www.sinotecho.com
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