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渠道開(kāi)發(fā)專員

武漢百安居裝飾建材有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 09-24
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 武漢.武昌區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-04-26 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 帶薪年假 節(jié)日福利 做五休二 通訊補(bǔ)貼 專業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 彈性工作 員工旅游 定期體檢
搜尋樓盤(pán)和提供小區(qū)資料,貫徹小區(qū)經(jīng)理開(kāi)發(fā)進(jìn)程表中各項(xiàng)任務(wù)安排。
與商場(chǎng)小區(qū)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)合作,入駐小區(qū)布置現(xiàn)場(chǎng)、小區(qū)業(yè)務(wù)接待。
執(zhí)行小區(qū)開(kāi)發(fā)現(xiàn)場(chǎng)所有活動(dòng),分發(fā)各類宣傳物料,***限度吸引客戶并促成簽單。
陪同客戶參觀樣板房或在建工地,介紹公司業(yè)務(wù)、施工流程。
收集***進(jìn)行整理、分類,并報(bào)送小區(qū)開(kāi)發(fā)經(jīng)理。
按小區(qū)開(kāi)發(fā)經(jīng)理計(jì)劃,定期對(duì)小區(qū)客戶進(jìn)行電話回訪,***限度促成簽單。
每天向小區(qū)開(kāi)發(fā)經(jīng)理匯總并報(bào)告當(dāng)天業(yè)務(wù)情況,并提出任何建設(shè)性意見(jiàn)。
應(yīng)聘資格:
1.?20-35歲,學(xué)歷不限,
2.?出色的溝通協(xié)調(diào)能力,樂(lè)觀自信,富有挑戰(zhàn)精神,吃苦耐勞,
3.?有一定銷售或市場(chǎng)推廣工作經(jīng)驗(yàn),有家裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,
4.?抗壓能力強(qiáng),業(yè)績(jī)結(jié)果導(dǎo)向,
5.?有志向銷售行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。
百安居(英文名B&Q)隸屬于世界500強(qiáng)企業(yè)之一的英國(guó)翠豐集團(tuán)(Kingfisher?Group),是世界領(lǐng)先的大型國(guó)際裝飾建材零售集團(tuán).?目前百安居在北京,上海,廣州,深圳、成都、武漢等27個(gè)城市共計(jì)有39家門店,是中國(guó)建材零售行業(yè)當(dāng)之無(wú)愧的領(lǐng)導(dǎo)者。百安居針對(duì)中國(guó)消費(fèi)者的需求,創(chuàng)建材超市與裝修設(shè)計(jì)中心相結(jié)合的服務(wù)模式,設(shè)立了百安居裝修設(shè)計(jì)中心.百安居裝潢分公司是直屬于百安居中國(guó)的新型家裝公司。伴隨著每一家商店的誕生就將有一家裝潢分公司的出現(xiàn)。多年來(lái),百安居裝潢始終以幫助每位客戶實(shí)現(xiàn)他們的愿望——“輕松安居精彩生活”為使命,以卓越的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),以人為本的專業(yè)化的設(shè)計(jì)、全程跟蹤的人性化服務(wù)、完善的售后服務(wù)體系,讓消費(fèi)者感受到高品質(zhì)的品牌服務(wù)所帶來(lái)的誠(chéng)信與體貼,以其健康、時(shí)尚、便利的家居理念領(lǐng)跑中國(guó)家裝市場(chǎng)。目前在武漢已有超過(guò)10000戶家庭享受到了從裝修咨詢、設(shè)計(jì)、陪同選材、施工到維修的一站式專業(yè)服務(wù)。企業(yè)文化:百安居一向重視企業(yè)文化建設(shè)和員工職業(yè)發(fā)展,公司始終把“求效務(wù)實(shí)、勇挑重?fù)?dān)、相互尊重、顧客至上、積極進(jìn)取”奉為企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)和價(jià)值觀。薪酬福利:工作時(shí)間:每周40小時(shí)工作制(雙休),入職即簽訂勞動(dòng)合同,購(gòu)買五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。帶薪年假:入職即有7-10天/年(根據(jù)級(jí)別享受相應(yīng)的政策)的帶薪年假,以后每滿一年增加一天,15-20天封頂。另外,員工每年有6天帶薪病假。年底雙薪:公司于年底12月份向在職員工發(fā)放雙月工資,以表示對(duì)員工的認(rèn)可和鼓勵(lì)。其他福利:除上述福利外,公司為員工提供飯貼(200元/月),員工生日、結(jié)婚、生子均可享有相應(yīng)的禮金。嚴(yán)格按照勞動(dòng)法規(guī)定給予相應(yīng)的假期。
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