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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 廣東.東莞 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
帶薪年假 績(jī)效獎(jiǎng)金 五險(xiǎn) 餐飲補(bǔ)貼 包住宿 包三餐
1.?負(fù)責(zé)各進(jìn)駐客戶、單位的物業(yè)費(fèi)、水電費(fèi)的催繳;
2.?負(fù)責(zé)客戶檔案建立、維護(hù),客戶關(guān)系維護(hù);
3.?客戶裝修、入伙等手續(xù)辦理及日常巡查監(jiān)督工作;
4.?定期客戶走訪與物業(yè)巡查工作;
5.?客戶報(bào)修、投訴的處理;
6.?社區(qū)文化活動(dòng)的協(xié)調(diào)與組織。
職位要求:
7.?中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
8.?形象好,有同等崗位1年以上工作經(jīng)驗(yàn);
9.?基本掌握word、excel、ppt等軟件的使用。
廣東東鴻物業(yè)發(fā)展有限公司作為一家擁有現(xiàn)代化管理理念的國(guó)有企業(yè),業(yè)務(wù)涵蓋住宅、寫(xiě)字樓、火車(chē)站、公園、會(huì)展場(chǎng)館、軌道交通、政府辦公樓等多個(gè)領(lǐng)域。公司秉承專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、體系化的宗旨,以效率為核心,實(shí)行總經(jīng)理責(zé)任制,形成公司總部和各物業(yè)管理服務(wù)中心的二級(jí)管理架構(gòu)。公司總部設(shè)物業(yè)管理部、行政人事部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部、品質(zhì)管理部、市場(chǎng)拓展部五大職能部門(mén),負(fù)責(zé)公司整體的戰(zhàn)略規(guī)劃、職能管理、資源整合、品質(zhì)管理、服務(wù)體系的完善和提升;下設(shè)各個(gè)物業(yè)管理服務(wù)中心,堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),實(shí)行規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù),致力為每一位客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公司戰(zhàn)略四大定位:一是做物業(yè)服務(wù)的供應(yīng)商;二是做物業(yè)資源的開(kāi)發(fā)商;三是做物業(yè)保障的服務(wù)商;四是做物業(yè)資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)商。致力于3-5年內(nèi)成為東莞市內(nèi)最大的物業(yè)經(jīng)營(yíng)管理企業(yè),同時(shí)多元化運(yùn)作,打造東鴻集團(tuán)公司。公司注重員工職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),并致力于為每位員工搭建絢麗的舞臺(tái),使員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。公司以滿足客戶需求、實(shí)現(xiàn)管理服務(wù)價(jià)值為第一目標(biāo),不斷提升服務(wù)質(zhì)量,致力于為客戶創(chuàng)造更多的價(jià)值。
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