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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 高中/中專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 廣東.東莞.松山湖區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 年終獎金 專業(yè)培訓 帶薪年假 高溫補貼
1、協(xié)助部門經(jīng)理做好工程部員工管理和項目系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施管理;
2、掌握工程項目設(shè)備設(shè)施性能及完好情況,協(xié)助部門經(jīng)理制定并組織實施維護保養(yǎng)計劃、工程改造計劃、設(shè)備購置計劃、備件購置計劃、設(shè)備更新計劃等;
3、組織擬訂設(shè)備設(shè)施管理操作規(guī)范、維護保養(yǎng)制度和技術(shù)標準,并監(jiān)督執(zhí)行;
4、組織各種搶修工程任務(wù)的執(zhí)行,協(xié)調(diào)處理門店所有工程設(shè)備設(shè)施發(fā)生的問題,保障水、電、空調(diào)、等工程系統(tǒng)正常運行;
5、組織對工程部操作人員的培訓與考核工作;
6、負責各類工程項目及二次裝修的質(zhì)量檢查和監(jiān)督,按要求實施管理。
任職要求:
1、年齡30-45歲,品行端正,身體健康,大專以上學歷;
2、3年以上寫字樓、物業(yè)工程管理崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家政府各項相關(guān)法律法規(guī),熟悉連鎖餐飲排水、電氣、通風、空調(diào)等系統(tǒng)的專業(yè)設(shè)計與相關(guān)技術(shù)標準與行業(yè)規(guī)范等;
4、有獨立判斷運行設(shè)備各系統(tǒng)故障經(jīng)驗及處理和解決工程項目中各部門相關(guān)協(xié)調(diào)事宜的能力;
5、具有高度的責任心、組織協(xié)調(diào)和現(xiàn)場處理能力,應(yīng)變能力強,有團隊協(xié)作精神;
6、有較好的語言表達和文字能力,熟練應(yīng)用計算機軟硬件。
任職要求:
1、?持工程相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書,3年以上同崗位工作經(jīng)驗;
2、?持工程相關(guān)專業(yè)資質(zhì)證書;
3、?良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;
4、?熟練掌握Office辦公軟件及各種辦公設(shè)備。
廣東東鴻物業(yè)發(fā)展有限公司作為一家擁有現(xiàn)代化管理理念的國有企業(yè),業(yè)務(wù)涵蓋住宅、寫字樓、火車站、公園、會展場館、軌道交通、政府辦公樓等多個領(lǐng)域。公司秉承專業(yè)化、標準化、體系化的宗旨,以效率為核心,實行總經(jīng)理責任制,形成公司總部和各物業(yè)管理服務(wù)中心的二級管理架構(gòu)。公司總部設(shè)物業(yè)管理部、行政人事部、計劃財務(wù)部、資產(chǎn)運營部、品質(zhì)管理部、市場拓展部五大職能部門,負責公司整體的戰(zhàn)略規(guī)劃、職能管理、資源整合、品質(zhì)管理、服務(wù)體系的完善和提升;下設(shè)各個物業(yè)管理服務(wù)中心,堅持嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,實行規(guī)范化管理和標準化服務(wù),致力為每一位客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。公司戰(zhàn)略四大定位:一是做物業(yè)服務(wù)的供應(yīng)商;二是做物業(yè)資源的開發(fā)商;三是做物業(yè)保障的服務(wù)商;四是做物業(yè)資產(chǎn)的運營商。致力于3-5年內(nèi)成為東莞市內(nèi)最大的物業(yè)經(jīng)營管理企業(yè),同時多元化運作,打造東鴻集團公司。公司注重員工職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),并致力于為每位員工搭建絢麗的舞臺,使員工與企業(yè)共同成長。公司以滿足客戶需求、實現(xiàn)管理服務(wù)價值為第一目標,不斷提升服務(wù)質(zhì)量,致力于為客戶創(chuàng)造更多的價值。
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