1、為商鋪物業(yè)管理費、租金及采暖費等費用的收繳工作制訂詳細的收繳計劃；
?2、按時與商戶溝通收繳物業(yè)管理費、租金、水電采暖等費用并對欠費商戶逐一進行跟蹤、分析；??
3、具體執(zhí)行簽署合同、進場各種手續(xù)的辦理工作；??
4、負(fù)責(zé)商鋪的裝修審批工作的，辦理商鋪退租手續(xù)，核查并收繳退租商戶欠費；
?5、督辦與檢查員工工作計劃執(zhí)行情況，并及時上報經(jīng)理；
?6、負(fù)責(zé)商場日常經(jīng)營秩序管理，商品質(zhì)量管理，規(guī)范各商鋪的形象管理；??
7、主管業(yè)主及商戶投訴處理，根據(jù)投訴內(nèi)容迅速傳達相應(yīng)部門落實、整改；
?8、負(fù)責(zé)對業(yè)主及商戶定期或不定期的不同形式的調(diào)查工作；
?9、收集業(yè)主及商戶意見和建議，匯總信息，為公司決策提供依據(jù)；?
?10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)隨時交辦的各項工作。
任職資格：????1、能負(fù)責(zé)正常營運,督導(dǎo)行為規(guī)范,處理突發(fā)事件,監(jiān)督營運流程,提出改進思路；??2、了解商業(yè)的各項法律、法規(guī)；??3、3年以上百貨、購物中心管理工作經(jīng)驗,對商場現(xiàn)場管理,促銷,宣傳熟悉；??4、具備數(shù)據(jù)分析意識及能力；??5、熟悉商場整體運作流程；??6、原則性強，職業(yè)化規(guī)范度高，具有良好的團隊協(xié)作精神，誠實可靠、品行端正。
