崗位職責(zé)：?
1、溝通、協(xié)調(diào)公司與重要公眾的關(guān)系（消費(fèi)者、雇員、相關(guān)公司和社會機(jī)構(gòu)），處理公眾咨詢和投訴，接待與安排公眾來訪；
2、聽取消費(fèi)者意見，收集整理、監(jiān)測和分析與組織形象有關(guān)的公眾信息，向組織管理者提供組織形象管理的咨詢建議；
3、制定公司的品牌形象傳播計劃，編輯、制作和發(fā)行組織的宣傳材料，負(fù)責(zé)公司品牌形象傳播工作；
4、參與制定產(chǎn)品宣傳和服務(wù)的推廣，策劃和組織專題性公眾活動，并對其進(jìn)行評估；
5、協(xié)助有關(guān)部門發(fā)現(xiàn)并處理突發(fā)事件；
6、為公司聯(lián)系與外來相關(guān)職能部門或其他部門相關(guān)業(yè)務(wù)的工作。
7.負(fù)責(zé)公司各種會議的資料準(zhǔn)備、會議召集、會議服務(wù)安排、會議記錄、會議?紀(jì)要整理分發(fā)工作。
8．外出復(fù)印、投遞公司業(yè)務(wù)單位之材料、信函等相關(guān)文件。
9．負(fù)責(zé)公司上級各檢查單位下發(fā)的通知等各項政府文件的管理、記錄、存檔。
10.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理或者總監(jiān)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的商務(wù)談判，市場拓展、商務(wù)合作關(guān)系的維護(hù)；
11.負(fù)責(zé)公司項目進(jìn)度安排、協(xié)調(diào)事宜，完成總經(jīng)理交代事宜；
12.協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況；
13.整理收集運(yùn)營數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)做好工作報表；
14.協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（如：項目洽談、重要客戶的維護(hù)等）；?
15.良好的職業(yè)素質(zhì)和較強(qiáng)的公關(guān)能力，能較好的建立和維護(hù)各種資源關(guān)系；?
16.良好的語言表達(dá)及溝通力，敏銳的思維和心理分析能力；?
17.針對各種突發(fā)情況能夠與客戶有效溝通，且能夠妥善處理各種情況；?
18.配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系，安排、組織、督辦、協(xié)調(diào)及落實交辦的各項工作；?
19.協(xié)助CEO實施公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃，并跟進(jìn)工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行；
20.收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報為CEO的決策提供參考、建議；?
21.配合CEO處理對外交流事務(wù)，并與公司重要客戶及合作伙伴關(guān)系的建立與維系；
22.在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助CEO進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報、聯(lián)絡(luò)工作；
23.負(fù)責(zé)有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料；
24.安排CEO的各項行政事務(wù)，以及完成CEO授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。
?
?
?
?
?任職資格：
1.?專科以上學(xué)歷，有3-5年的總助工作經(jīng)驗；
2.?具有較強(qiáng)的策劃、組織和執(zhí)行能力、職業(yè)的文件資料管理和信息檔案管理能力；?
3.?熟練應(yīng)用常用辦公軟件，處理工作干凈利落、果斷高效；?
4.?要求有較強(qiáng)的談判能力、語言表達(dá)能力，能夠獨(dú)立起草文件、合同及其他文字材料；?
5.?熟悉醫(yī)療、教育、政府等市場的運(yùn)作模式，具有良好的洞察能力；?
6.?為人正直，品行端正，工作認(rèn)真細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊精神和敬業(yè)精神，形象氣質(zhì)佳（請附個人照片一張）。?
7.有投資、金融、基金從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，有法務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先
8.對業(yè)務(wù)經(jīng)營、投資、洽談、商業(yè)模式具備濃厚興趣；
9.邏輯清晰，具備靈活的協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力，踏實穩(wěn)定、勤奮努力；
10.較強(qiáng)的總結(jié)提煉能力和推動能力，心思細(xì)膩；
11.良好的抗壓能力，能夠適應(yīng)經(jīng)常出差；
12.為人正直、工作嚴(yán)謹(jǐn)，有高度責(zé)任心
