1、負(fù)責(zé)京東網(wǎng)店的總體運(yùn)營(yíng)，包括店鋪整體策劃，店鋪風(fēng)格定位，店鋪布局、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣，商品上下架及充分利用京東的各種活動(dòng)資源，完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)店鋪日常維護(hù)，保證店鋪的正常運(yùn)作，優(yōu)化店鋪及商品排名；
3、負(fù)責(zé)平臺(tái)各類(lèi)操作流程的優(yōu)化和運(yùn)營(yíng)流程的優(yōu)化改進(jìn)，配合策劃新產(chǎn)品模塊；
4、處理訂單售前、售中、售后的客戶服務(wù)，及時(shí)跟蹤貨品發(fā)貨時(shí)間及情況，與買(mǎi)家及時(shí)溝通，提高服務(wù)品質(zhì)及滿意度；
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品推廣的描述文案、單品策劃文案、廣告文案、品牌宣傳文案、挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)及亮點(diǎn)；
任職資格：
1、具備兩年以上的京東自營(yíng)店獨(dú)立運(yùn)營(yíng)及管理經(jīng)驗(yàn)；
2、精通電子商務(wù)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、京東制定的交易規(guī)則、京東推廣、京東網(wǎng)站廣告資源；
3、精通京東營(yíng)銷(xiāo)工具，提升店鋪流量，并對(duì)于各類(lèi)京東活動(dòng)運(yùn)營(yíng)熟悉掌握；
4、能夠獨(dú)立編寫(xiě)產(chǎn)品介紹（材質(zhì)、推薦語(yǔ)、文化寓意等）、活動(dòng)主題產(chǎn)品單頁(yè)、促銷(xiāo)圖、產(chǎn)品軟文；
有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和良好的邏輯思維能力；工作態(tài)度積極務(wù)實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪酬福利：
薪資待遇：在行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系，底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼（住房+餐飲+交通）；
產(chǎn)品線路：精品模式+大力投入+重點(diǎn)支持；
社會(huì)保險(xiǎn)：公司從試用期開(kāi)始統(tǒng)一為員工購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金；
帶薪假期：國(guó)家規(guī)定假期（法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）；
職業(yè)生涯：根據(jù)員工能力提供完善的橫向調(diào)崗及縱向晉升通道，完善的核心人才培養(yǎng)體系，為您提供職業(yè)發(fā)展的雙贏平臺(tái)；
員工旅游：全體員工每年一次國(guó)內(nèi)/外旅游；
其他福利：節(jié)日福利、生日會(huì)、下午茶、不定期舉行集體活動(dòng)等；
員工培訓(xùn)：公司重視員工個(gè)人發(fā)展，不定期為員工組織相關(guān)培訓(xùn)；
辦公環(huán)境：干凈、整潔的辦公環(huán)境，輕松、愉快的工作氛圍；
上班時(shí)間：大小周，8:45-11:45；13:45-18:00；（周六9:30-11:45；13:45-18:00）.
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