崗位職責(zé)
1、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，建立培訓(xùn)需求體系；
2、制定培訓(xùn)計劃并組織實施，監(jiān)控培訓(xùn)過程，評估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核；
3、拓展培訓(xùn)渠道和資源，評估外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及師資；
4、組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材，獨立完成課程的開發(fā)，并在內(nèi)部講授；
5、內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊的建設(shè)，為內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo)，管理日常工作；
6、建設(shè)、發(fā)展、宣傳企業(yè)文化；
7、參與指導(dǎo)各省區(qū)培訓(xùn)推廣媽媽班活動、開發(fā)更新營養(yǎng)育兒等課件，配合行銷計劃提出相關(guān)文案；
8、控制培訓(xùn)費用達(dá)成績效，建立管理培訓(xùn)檔案。
任職資格
1、醫(yī)學(xué)護(hù)理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷、或連續(xù)從事醫(yī)藥營養(yǎng)護(hù)理類培訓(xùn)三年以上經(jīng)驗；
2、具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實，性格開朗；
3、思維敏捷，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及分析問題、解決問題的能力，良好的文字和語言表達(dá)能力；
4、能主持大型媽媽班、訓(xùn)練營。
