人力資源主任

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	07-12
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	2年以上
工作地區(qū)：	江西·南昌	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-05-18	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	無

職位描述（Job Description）

職位描述：
1.Recruiting?quality?employees?by?conducting?various?stages?of?selections
根據(jù)不同職位需求，招聘合格員工
2.Prepare?headcount?&?movement?report?monthly?according?to?manpower?situation?in?the?region
根據(jù)區(qū)域人員情況準(zhǔn)備月度職位申請(qǐng)以及職位變動(dòng)報(bào)告
3.?.Screening?the?application,?scoring?tests,?conducting?interviews?and?nominating?suitable?short-list?candidates?to?the?line?managers?in?compliance?with?corporate?policies?&?procedures
篩選簡(jiǎn)歷，匯總測(cè)試成績(jī)，組織面試，將合格的候選人名單交給直線經(jīng)理。保證所有流程符合公司要求以及流程。
4.Supporting?HR?Manager?to?research?and?developing?new?recruiting?channels?within?budget
協(xié)助人事經(jīng)理在預(yù)算內(nèi)拓展招聘渠道
5.Supporting?HR?Manager?to?finish?the?personnel?information?statistics?report
協(xié)助人事經(jīng)理完成人事信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告
6.?Responsible?for?the?administration?affairs?and?report?drawn?up
負(fù)責(zé)行政相關(guān)事務(wù)及報(bào)表的填制
7.Other?HR?daily?operation?related?works?&?tasks
其他人事日常工作
任職要求：
1、熟悉國家相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)
2、具備優(yōu)秀的品行和職業(yè)素質(zhì)，有責(zé)任感，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及溝通能力
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件
4、英語良好

公司介紹（Company Introduction）

屈臣氏屬和記黃埔有限公司旗下屈臣氏集團(tuán)之保健及美容品牌。屈臣氏集團(tuán)乃全球最大的健與美零售商，在亞洲及歐洲34個(gè)市場(chǎng)、1,800個(gè)城市共擁有19個(gè)零售品牌及逾8,400間零售商店，并雇用超過87,000名員工，每星期在全球?yàn)槌^2,500萬人服務(wù)?，F(xiàn)為配合公司業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展，誠聘人員，一經(jīng)錄用，簽訂合同，購買社保、公積金，享受年終雙薪，每月有4天休息，每年享有8天有薪假期。）

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