行政人事經(jīng)理

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	04-06
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	不限
工作地區(qū)：	深圳-龍崗區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-03-10	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	周末雙休帶薪年假五險一金全勤獎節(jié)日福利餐飲補貼高溫補貼年終獎金

職位描述（Job Description）

1、負責貫徹、落實行政人事管理制度，制作人力資源月度分析報表；2、負責分公司招聘工作統(tǒng)籌與開展，內(nèi)部競聘組織及評選；3、負責分公司人員薪酬核算及工資發(fā)放事宜；4、負責分公司員工關系管理，特殊勞動關系處理；5、負責組織分公司各項會議活動，辦公環(huán)境管理以及行政采購相關工作?；6、建立積極向上、團結友愛、協(xié)作忠誠的企業(yè)文化氛圍，建立學習型企業(yè)。任職資格：1、本科以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)；2、3-5年物流或制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗，熟悉國家、地區(qū)法律法規(guī)，對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累；3、熟悉人力資源六大模塊；?4、熟悉國家、地方各項勞動法規(guī)；5、熟練使用電腦辦公軟件；6、超強的責任感與嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。

公司介紹（Company Introduction）

越海全球供應鏈是一家全球性、智慧型供應鏈企業(yè)。根據(jù)全球知名創(chuàng)投研究機構CBInsights發(fā)布的數(shù)據(jù)，越海是全球唯一A輪融資就達到“獨角獸”級別的物流供應鏈企業(yè)。
越海首創(chuàng)了“一體化供應鏈”模式，被深圳市授予“創(chuàng)新獎”多年來一直引領著中國物流供應鏈行業(yè)的發(fā)展方向；2016年，越海首創(chuàng)的“C2B+DIY”模式，以需求驅動供應鏈，助力產(chǎn)業(yè)向工業(yè)4.0轉型升級，被國家商務部定義為“流通制造業(yè)”模式，成為供給側改革的典型案例；2017年國務院辦公廳印發(fā)了《關于積極推進供應鏈創(chuàng)新與應用的指導意見》中大量引用了越海提出的“供應鏈協(xié)同”概念及定義，并采用越海對供應鏈行業(yè)發(fā)展的新思路、新看法和創(chuàng)新理念，推進供給側結構型改革升級。
越海秉承“整合、協(xié)同、共享、創(chuàng)新”的理念，在國內(nèi)建立了8大基地、60個二級基地，管理倉儲面積超過280萬平方米。在一帶一路經(jīng)濟帶國家建立起全球網(wǎng)絡，在劍橋大學建立了“智能供應鏈研究中心”，與包括華為、飛利浦、耐克在內(nèi)的眾多跨國企業(yè)建立起戰(zhàn)略合作伙伴關系，為其建立全球供應鏈協(xié)同體系。同時，越海從2014年開始，與阿里、京東、亞馬遜等電商企業(yè)合作，已成為全球唯一具備日處理訂單能力超兩千萬單的供應鏈企業(yè)。

聯(lián)系方式（Contact）

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