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薪資6-8千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-19
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 2年以上
工作地區(qū): 上海-浦東新區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-09 外語要求: 不限
工資待遇: 6-8千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 員工旅游 通訊補貼 專業(yè)培訓 績效獎金 年終獎金 定期體檢
職責描述:
-?協(xié)助建立業(yè)務分析系統(tǒng)、ERP系統(tǒng)和其他優(yōu)化系統(tǒng)。
-?學習公司所有流程、業(yè)務企劃相關(guān)知識技能,提出改善建議。
-?協(xié)助領(lǐng)導制定公司戰(zhàn)略和業(yè)務規(guī)劃。
-?協(xié)助管理和監(jiān)控公司項目,確保所有項目順利計劃和實施。
-?協(xié)助管理業(yè)務數(shù)據(jù)收集和報告流程,確保公司人員在設(shè)定和跟蹤業(yè)務目標時能得到準確及時的支持。
-?協(xié)助監(jiān)控每個部門的年度計劃完成情況。
-?加強集團部門間的溝通,確保業(yè)務企劃和報告的及時交流。
-?參與公司內(nèi)部合規(guī)審計,協(xié)助外部審計確保公司商業(yè)活動的合規(guī)合法。
任職要求:
-?本科及以上學歷。
-?英語或日語熟練。
-?2年以上業(yè)務支持或財務經(jīng)驗,日企工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
-?熟悉F&A?(PL,?BS),?IT等知識優(yōu)先考慮。
-?Office軟件熟練。
-?優(yōu)秀的溝通能力。
歐姆龍株式會社創(chuàng)立于1933年,是全球知名的電子設(shè)備制造廠商,掌握著世界領(lǐng)先的傳感與控制核心技術(shù)。公司全球業(yè)務遍及35個國家和地區(qū),擁有超過25,000名員工,產(chǎn)品品種達幾十萬種,在業(yè)內(nèi)建立了響亮的品牌,占據(jù)著不可替代的地位。2006日本國內(nèi)企業(yè)綜合實力排名前列。旗下歐姆龍電子部件事業(yè)部是贏得全世界用戶信賴的一流電子元器件制造商,擁有繼電器、開關(guān)、連接器及傳感器等產(chǎn)品。歐姆龍電子元器件在電子成品上應用層面廣泛,包括通訊設(shè)備、影音器材、計算機產(chǎn)品、家用電器及辦公自動化等。2006年銷售額達1215億多日元。歐姆龍電子部件貿(mào)易(上海)有限公司成立于2005年4月1日,全面負責歐姆龍電子元器件在中國地區(qū)的市場推廣及技術(shù)交流工作。為配合歐姆龍中國事業(yè)的飛速發(fā)展以及加強以客戶為中心的業(yè)務聯(lián)系,公司計劃在兩年之內(nèi)在中國的北京、深圳等18個主要城市建立分支機構(gòu)。我們的企業(yè)理念是:At?work?for?a?better?life,a?better?world?for?all.用我們的工作提高我們的生活,創(chuàng)造更美好的社會如果您能成為我們的員工,我們將為您提供:-?優(yōu)良的工作條件和環(huán)境及豐厚的報酬(年度雙薪+半年一次績效獎金)-?優(yōu)厚的福利(住房補貼、法定保險及額外商業(yè)醫(yī)療保險、健康體檢、年節(jié)金、團隊活動…)-?每年10~20天帶薪年假+5天夏休-?提供各類各類入職、技術(shù)、管理類培訓加入Omron,您將得到一個前景良好、薪酬較高、福利完善的工作!為適應業(yè)務的快速增長,我們誠邀積極進取的您加入我們。公司網(wǎng)站?:??http://www.ecb.omron.com.cn郵箱:hr_ocb@gc.omron.com
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職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
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