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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 03-02
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·溫州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-02-25 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
餐飲補貼 定期體檢 專業(yè)培訓(xùn) 員工旅游 六險一金 出國機會 績效獎金 年終獎金 高溫補貼
崗位職責:1、帶領(lǐng)團隊嚴格按照公司及項目規(guī)定的工作標準及服務(wù)流程,為客戶提供留學(xué)和教育規(guī)劃的咨詢服務(wù),創(chuàng)造業(yè)績;?2、收集客戶信息及需求,挖掘或開發(fā)新客戶資源;3、銷售課程,進行相關(guān)課程宣傳、客戶聯(lián)絡(luò)等銷售類工作;4、預(yù)約客戶,接待來訪,并提供課程咨詢、報名等相關(guān)工作;5、安排學(xué)員語言水平測試,分析測試結(jié)果,制定適合學(xué)生的學(xué)習方案,配置合理的學(xué)習套餐;6、負責簽約客戶管理,保證學(xué)生學(xué)習的效果和質(zhì)量,杜絕學(xué)員或家長投訴;?任職要求:1、認同新通企業(yè)文化,誠實守信,有事業(yè)心和責任感;2、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,英語專業(yè)優(yōu)先;3、自信、樂觀、積極,外表端正、有親和力;4、普通話標準、交談中善于聆聽和提問、能有條理的表達觀點;5、CET4級以上、良好的聽、說能力;6、能適應(yīng)壓力工作、敢于挑戰(zhàn)高薪;7、在校參加辯論賽或?qū)W生活動組織者優(yōu)先,有培訓(xùn)機構(gòu)或銷售類工作實習經(jīng)驗優(yōu)先。福利待遇:1、入職即可繳納六險一金;2、五大節(jié)日津貼、婦女節(jié)節(jié)日津貼;3、高溫補貼、餐費補貼、通訊補貼、子女教育津貼;4、帶薪年假,有薪病假;5、完善的新人培訓(xùn)體系和晉升體系;6、國內(nèi)外培訓(xùn)及國際交流機會;7、一年一度的員工免費健康體檢;8、年度專項國內(nèi)外旅游津貼;9、有競爭力的薪酬、良好的工作環(huán)境、豐富的員工活動。
新通教育創(chuàng)立于1996年。從創(chuàng)立之初就根植中國,積極拓展全球優(yōu)質(zhì)教育資源,以“提升中國學(xué)子全球競爭力”為使命,構(gòu)建滿足中國中高收入家庭教育國際化、財富國際化、生活國際化的服務(wù)鏈。經(jīng)過20年持續(xù)高速發(fā)展,新通已成長為中國領(lǐng)先的國際化教育集團,核心業(yè)務(wù)涵蓋游學(xué)、語培、國際課程、留學(xué)規(guī)劃、海外投資、K12學(xué)科教輔等領(lǐng)域。在國內(nèi)30多個經(jīng)濟發(fā)達城市及海外設(shè)有分支機構(gòu)。
????在追求企業(yè)發(fā)展的同時,新通也不忘與員工、合作伙伴及社會分享自身的發(fā)展,積極回饋社會,并一直積極投身于教育公益事業(yè),踐行企業(yè)的社會責任。溫州新通留學(xué)有限公司自2003年成立,新通國際培訓(xùn)學(xué)校自2008年成立,在溫州有十余年的時間,公司擁有留學(xué)部、游學(xué)部、外國考試部三大業(yè)務(wù)板塊,成立至今辦理學(xué)生1200人次,2016年溫州新通與溫州大學(xué)合作成立“海外服務(wù)中心”等多個合作項目。
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