崗位職責(zé):
1.?負責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)、評估和認證,支持新產(chǎn)品的開發(fā)工作,持續(xù)改善供應(yīng)鏈的水平;
2.?負責(zé)合格供應(yīng)商的管理工作,協(xié)調(diào)質(zhì)量、研發(fā)等相關(guān)部門對現(xiàn)有供應(yīng)商的績效進行評估;
3.?主導(dǎo)供應(yīng)商的淘汰或改進工作,提升供應(yīng)商的質(zhì)量、交付、成本控制和服務(wù)水平;
4.?負責(zé)推進降低物料成本的工作,制定降本預(yù)算和降本計劃并執(zhí)行,達成降本目標(biāo);
5.?協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、客戶服務(wù)過程中與供應(yīng)商品質(zhì)、交付及配合相關(guān)的事宜。
6.?作為公司與供應(yīng)商溝通的窗口,負責(zé)與供應(yīng)商溝通并確認技術(shù),質(zhì)量及服務(wù)的要求,協(xié)調(diào)供應(yīng)商的合理訴求,促進公司與供應(yīng)商之間良好的合作互助關(guān)系;
任職要求:
1.?本科及以上學(xué)歷;
2.?誠實守信,踏實肯干,熱愛學(xué)習(xí),積極進??;
3.?3年以上消費類電子或家電行業(yè)的供應(yīng)商開發(fā)和管理經(jīng)驗;
4.?熟悉包裝材料、輔料的資源開發(fā)和采購工作;
5.?具備較強的學(xué)習(xí)能力、談判能力和抗壓能力,能夠適應(yīng)較高強度的工作和出差;
6.?熟練掌握供應(yīng)鏈管理的系統(tǒng)知識和技能,具備較強的邏輯思維和系統(tǒng)思考能力,有CPSM認證的優(yōu)先;
7.?有新產(chǎn)品開發(fā)的相關(guān)經(jīng)驗、項目管理經(jīng)驗或塑膠模具、電氣電子設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先;
8.?精通常用的辦公軟件,熟悉常用ERP系統(tǒng)。