工作職責(zé):在總監(jiān)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司內(nèi)部流程項(xiàng)目的具體實(shí)施,具體如下:
1、負(fù)責(zé)公司流程優(yōu)化的組織、工作坊建立、調(diào)整、評(píng)審、報(bào)批等具體實(shí)施工作;
2、負(fù)責(zé)就流程有關(guān)工作與各部門的溝通、協(xié)調(diào)、解答和指導(dǎo);
3、負(fù)責(zé)流程執(zhí)行效果的監(jiān)督檢查和通報(bào);
4、負(fù)責(zé)收集和分析流程運(yùn)行問題,持續(xù)優(yōu)化流程管理水平;
5、負(fù)責(zé)協(xié)助流程培訓(xùn)和審計(jì)工作;
6、協(xié)助公司相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證工作的開展;
7、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.?大學(xué)本科學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)及技能優(yōu)秀者可放寬;
2.?具備2年以上流程管理或相關(guān)管理咨詢經(jīng)驗(yàn),熟悉流程設(shè)計(jì)、優(yōu)化、評(píng)審等流程相關(guān)專業(yè)工作;
3.?對(duì)流程思維、功能、方法和工具有很好的認(rèn)知和理解;
4.?具有較強(qiáng)的邏輯思維、溝通能力、應(yīng)變能力及管理協(xié)調(diào)能力;
5.OFFICE能力比較強(qiáng),熟練應(yīng)用VISIO和PPT。