崗位職責(zé)
1．分析市場(chǎng)和用戶(hù)，把握游戲設(shè)計(jì)方向?。
2．根據(jù)需求設(shè)計(jì)游戲系統(tǒng)與數(shù)值。?
3．把控項(xiàng)目進(jìn)度，推動(dòng)產(chǎn)品上線(xiàn)，根據(jù)線(xiàn)上數(shù)據(jù)驗(yàn)證效果并調(diào)優(yōu)。?
4．擅長(zhǎng)創(chuàng)新，持續(xù)改善和提升游戲品質(zhì)?。
任職要求
1．3-5年游戲策劃經(jīng)驗(yàn)，有完整的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)和上線(xiàn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
2．良好的邏輯性和數(shù)值敏感性，熟練使用excel、Axure等工具。
3．對(duì)棋牌、休閑游戲有深入了解和實(shí)踐。
4．良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
福利待遇：
一、上下班不打卡，半小時(shí)彈性工作制，早上9:00-9:30??晚上?6：00-6:30；
二、薪資：能力之內(nèi)滿(mǎn)意的薪資+豐厚的年終0-6個(gè)月；
三、補(bǔ)貼：餐補(bǔ)18元/天，交通補(bǔ)貼200元/月，住房補(bǔ)貼，工資的2%；
四、保障：入職全額繳納五險(xiǎn)一金，入職體檢，年檢，父母體檢；
五、福利：加班晚餐補(bǔ)貼25元/頓，加班打車(chē)報(bào)銷(xiāo)，過(guò)節(jié)費(fèi)300元/人，節(jié)假日禮品，每周五下午茶；
六、培訓(xùn)：公司有邊鋒學(xué)堂企業(yè)大學(xué)，完善的培訓(xùn)課程，不定期安排員工培訓(xùn)，提升個(gè)人價(jià)值；
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