崗位職責(zé)：
1、關(guān)注國家宏觀政策、行業(yè)政策及產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展動態(tài)、趨勢，摘抄報刊資料，為董事長提供相關(guān)參考信息；
2、負責(zé)安排好董事長日常工作、會議、公務(wù)接待、商務(wù)洽談、各種慶典活動等事宜；
3、配合董事長處理、維護好外部公共關(guān)系（政府、商會、協(xié)會、投資機構(gòu)、重要客戶）；
4、負責(zé)根據(jù)董事長的指示起草各種文稿，并且及時向各部門傳達董事長的各項指示、要求等；
任職要求：
1、中文、法律、工商管理、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；
2、文字能力強，有5年以上大型集團同類崗位工作經(jīng)驗，懂法律優(yōu)先；
3、溝通能力和協(xié)調(diào)能力強，品行端正，具親和力。
企業(yè)福利：
1、薪酬制度：提供具有競爭力的薪資與職業(yè)晉升前景，提供豐厚的年終獎金；
2、五險一金：一經(jīng)公司錄用，即簽訂勞動合同，并辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、住房公積金；
3、帶薪假期：國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、喪假、年休假等；
4、生活福利：法定節(jié)日禮金及賀禮，婦女節(jié)、六一節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié)專屬賀禮，生日結(jié)婚禮金，病喪慰問金；
5、員工活動：每年定期舉行大型集體活動，不定期組織文娛活動，年度優(yōu)秀員工評比；
6、提供住宿，提供餐費補貼、職稱補貼、特崗補貼、工齡補貼、高溫補貼等；
7、新人導(dǎo)師，幫您快速融入企業(yè)文化；
8、專業(yè)培訓(xùn)，幫您快速提升職業(yè)技能；
9、人文關(guān)懷，設(shè)立黨工辦，提供員工互助基金；
10、效益獎、股權(quán)激勵、子女擇校等高管專屬福利。
工作時間：
標(biāo)準(zhǔn)工時工作制，每周五天。
