1、本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)熟練 
2、具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉外資企業(yè)的人力資源運(yùn)作, 
3、具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力, 
4、有獵頭咨詢顧問(wèn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或在制造型企業(yè)有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 
5、具有全局觀、積極主動(dòng),具備創(chuàng)新意識(shí)和良好的抗壓能力; 
6、能承受工作壓力,有責(zé)任心,有獨(dú)立解決問(wèn)題能力; 
7、具備高度的職業(yè)敏感性; 
8、熱愛(ài)咨詢/獵頭事業(yè),高度敬業(yè)。 
1.負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)作管理工作,南京戶口或在南京工作五年以上者優(yōu)先; 
2.搜集區(qū)域內(nèi)行業(yè)信息,制訂并執(zhí)行所在區(qū)域的發(fā)展計(jì)劃。 
3.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域獵頭團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,全面負(fù)責(zé)相應(yīng)的客戶關(guān)系管理。(可以勝任高級(jí)顧問(wèn)的全部職責(zé)) 
4.獨(dú)立進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)、客戶維護(hù)、客戶管理等工作。 
5.與客戶溝通,了解客戶需求信息,提供招聘方案與計(jì)劃。 
6.合理安排顧問(wèn)及顧問(wèn)助理的工作。 
7.進(jìn)行職位分析,制定詳細(xì)的尋訪方案,選擇尋訪渠道。 
8.面試、評(píng)估、篩選及推薦候選人。 
9.帶領(lǐng)部門所有成員完成總經(jīng)理布置的任務(wù)目標(biāo),督促部門成員按時(shí)完成每周量化任務(wù) 
10帶領(lǐng)部門的TEAM LEADER, CONSULTANT, ASSOCIATE CONSULTANT, RESEARCHER按照公司既定的各項(xiàng)政策,方針達(dá)成所定的戰(zhàn)略,戰(zhàn)術(shù)目標(biāo)