崗位職責(zé)一、新店鋪前期工作1、店鋪的選址，和商場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)\關(guān)店、續(xù)約、換位等洽談2、店鋪稅務(wù)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照辦理和注銷(xiāo)；國(guó)、地稅單位公關(guān)3、按照公司的裝修標(biāo)準(zhǔn)完成店鋪的裝修二、負(fù)責(zé)線下店鋪招聘、培訓(xùn)工作1、培訓(xùn)相關(guān)工作人員與店鋪導(dǎo)購(gòu)人員，提升零售技巧、陳列搭配、店鋪管理等進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督2、有針對(duì)性的做好培訓(xùn)資料的收集整理及教案編寫(xiě)工作3、進(jìn)行陳列培訓(xùn)，以使店鋪陳列達(dá)到公司要求，幫助最大提升銷(xiāo)售，以提升店鋪零售水平和品牌形象三、根據(jù)線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，輔導(dǎo)店鋪運(yùn)作，提高店鋪質(zhì)量，提升店鋪業(yè)績(jī)1、根據(jù)線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃參與制定并實(shí)施各項(xiàng)計(jì)劃2、監(jiān)督店鋪的運(yùn)營(yíng)規(guī)范，包括店鋪的業(yè)務(wù)管理、人員管理、商品管理、促銷(xiāo)活動(dòng)管理、VIP顧客管理、形象管理等3、對(duì)店鋪零售問(wèn)題進(jìn)行檢查，并與店長(zhǎng)溝通，提供具體的方法予以改進(jìn)4、協(xié)助人力行政部做團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定店鋪和人員的考核方案
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