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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-03
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
工作地區(qū): 上海 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-03-11 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 補(bǔ)充公積金 績效獎(jiǎng)金 專業(yè)培訓(xùn) 餐飲補(bǔ)貼 彈性工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行薪酬的核算和發(fā)放、及各類薪酬報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
2、負(fù)責(zé)各類績效管理辦法的審核、績效獎(jiǎng)金的核算和發(fā)放;
3、按計(jì)劃完成各類福利、津貼的預(yù)算制定、發(fā)放和統(tǒng)計(jì);
4、協(xié)助完成各類特殊薪酬方案的制定、成本測算;
5、與總行、各分行、各辦事處保持良好溝通,負(fù)責(zé)薪酬績效日常工作溝通;
6、及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
任職資格:
1、 本科學(xué)歷;
2、有大型集團(tuán)1-3年人力資源薪酬績效相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的數(shù)字敏感度,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析及溝通;
4、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、溝通、協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)執(zhí)行力;
5、能承受較大的工作壓力。
一、錢包生活錢包生活是一家提供銀行卡線下及線上優(yōu)惠消費(fèi)的綜合服務(wù)平臺。通過拓展優(yōu)質(zhì)商家、布放智能POS、發(fā)放聯(lián)名卡等方式與銀行和商家深度合作,全面打造本地生活服務(wù)的消費(fèi)場景生態(tài)。既帶動銀行發(fā)卡,提升用卡粘性,又為廣大商家?guī)碛脩艉土髁浚€為廣大持卡人提供更多優(yōu)惠。實(shí)現(xiàn)了銀行、商家及持卡人多方共贏的銀行卡權(quán)益體系。成立以來,錢包生活憑借創(chuàng)新的業(yè)務(wù)模式贏得了本地銀行、商家和投資人的普遍認(rèn)可。目前,錢包生活與宜賓商業(yè)銀行、廊坊銀行、德州銀行、西安銀行、恒豐銀行等十余家銀行已建立了深入的戰(zhàn)略合作關(guān)系。合作商家已涵蓋了餐飲、生活服務(wù)、休閑娛樂、麗人等本地生活服務(wù)行業(yè)。2016年3月,錢包生活完成A輪融資,估值超4億,投資人包括高榕資本、西藏金梅花、寧波國融金、國泰創(chuàng)投等投資機(jī)構(gòu)。二、文化理念公司愿景:成為中國領(lǐng)先的銀行卡消費(fèi)權(quán)益運(yùn)營服務(wù)提供商公司使命:全面打造貼近生活服務(wù)的銀行卡消費(fèi)場景生態(tài)品脾口號:惠生活,從錢包開始企業(yè)精神:創(chuàng)新?共享?多贏經(jīng)營理念:跨界融合?平臺共享?互惠互利?多方共贏三、趙國棟?錢包創(chuàng)始人、董事長兼CEO中國第三方支付行業(yè)的元老級創(chuàng)業(yè)家中國支付清算協(xié)會常務(wù)理事清華大學(xué)五道口金融學(xué)院EMBA清華大學(xué)五道口金融學(xué)院互聯(lián)網(wǎng)金融協(xié)會主席團(tuán)成員2003年7月創(chuàng)立網(wǎng)銀在線2011年5月網(wǎng)銀在線獲得央行頒發(fā)的首批第三方支付牌照2012年10月網(wǎng)銀在線并入京東,就任京東集團(tuán)副總裁2015年1月離開京東,在北京創(chuàng)立了錢包品牌,面向全國布局場景金融生態(tài)2015年10月控股了A股上市企業(yè)奧馬電器(SZ002668)2015年12月成為奧馬電器董事長四、業(yè)務(wù)模式錢包生活緊緊抓住三個(gè)痛點(diǎn):銀行缺乏消費(fèi)場景、銀行卡缺乏優(yōu)惠權(quán)益、商家缺乏粘性用戶。從而與銀行采取全面戰(zhàn)略合作,通過拓展高頻、剛需的優(yōu)質(zhì)商家,提供銀行卡消費(fèi)的優(yōu)惠權(quán)益。同時(shí)與銀行聯(lián)合發(fā)行聯(lián)名卡,帶動持卡人消費(fèi),為商家提供客流,為持卡人提供優(yōu)惠,為銀行提升持卡人粘性。深度打造出商家-銀行-持卡人多方共贏的銀行卡權(quán)益平臺。
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