電子主管

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	6年以上
工作地區(qū)：	杭州.濱江區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金員工旅游績效獎金年終獎金定期體檢免費工作餐

職位描述（Job Description）

【崗位職責】
1.?負責電氣組硬件設計、開發(fā)、調(diào)試、驗證等各項工作；
2.?負責分選機電子線路相關功能的技術規(guī)劃和技術預研；
3.?配合生產(chǎn)制造部門，在進行硬件產(chǎn)品生產(chǎn)時予以協(xié)助；
4.?負責設備在制造部和客戶端疑難電氣問題的分析及處理；
5.?負責硬件設計和軟件設計的規(guī)則制定以及培訓；
【崗位技術要求】
1、精通電子線路設計知識，能獨立完成硬件設計及嵌入式軟件設計；
2、熟悉數(shù)字電路、模擬電路設計要求;
3、有電機控制設計經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
4、有STM32軟硬件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先考慮
【崗位綜合資質(zhì)要求】
1、學歷：全日制本科及以上；
2、專業(yè)：電子、計算機、自動化、測控技術等相關背景專業(yè)
3、工作經(jīng)驗：5年及以上
4、有2年超過5人的團隊帶領經(jīng)驗
5、年齡：28-35歲之間
6、抗壓性：抗壓能力強，保質(zhì)保量完成工作

公司介紹（Company Introduction）

公司簡介：杭州長川科技股份有限公司成立于2008年，位于美麗的西子湖畔高新開發(fā)區(qū)內(nèi)，是一家專注于集成電路測試系統(tǒng)和自動分選系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的上市公司，為集成電路電參數(shù)性能測試提供生產(chǎn)平臺和技術服務。隨著“國家集成電路產(chǎn)業(yè)投資基金”的問世，國家政策的支持，為國產(chǎn)半導體裝備業(yè)提供了前所未有的歷史性發(fā)展機遇。公司發(fā)展迅速，定位高端，在短短的幾年時間內(nèi)已發(fā)展成為半導體行業(yè)內(nèi)的知名企業(yè)。客戶對象包括集成電路封測廠、設計公司和測試代工廠，與ase、江蘇長電科技、華天科技、南通富士通、杭州士蘭微電子、bcd、上海昂寶等國際國內(nèi)知名企業(yè)形成良好的合作關系。公司非常重視研發(fā)隊伍建設，研發(fā)人員占公司員工的30%以上，每年以銷售額的18%左右用于研發(fā)投入，技術處于國內(nèi)領先水平，已申報四十多項專利和近二十項計算機軟件著作權(quán)。承擔了國家“十二五”規(guī)劃重大專項項目和國家創(chuàng)新基金項目，被認定為***高新技術企業(yè)和軟件企業(yè)。長川科技堅持“誠信、務實、創(chuàng)新、高效”的企業(yè)文化精神，致力于給每一位員工提供可持續(xù)發(fā)展的機會和空間，致力于創(chuàng)造一個公平競爭的環(huán)境，致力于建設員工提高能力和實現(xiàn)自我價值的平臺，我們期待優(yōu)秀畢業(yè)生的加盟，共創(chuàng)長川偉業(yè)！福利待遇及成長機會：①完整的職業(yè)生涯規(guī)劃：為每個員工制定詳盡的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，為員工的職業(yè)生涯發(fā)展打下堅實的基礎。②完善的培訓體系：公司為員工制定完善的系列性培訓計劃，以快速提升員工工作技能和個人競爭力，實現(xiàn)自我人生目標。③全面的目標績效管理：公司建立了全員目標績效管理體系，對每位員工實施客觀、公平公正、科學的評價，提升每位員工的業(yè)績及公司整體業(yè)績和競爭力。④公平的晉升機制：公司對重要的技術、管理職務實行競聘上崗，做到“能者上，庸者下”，充分體現(xiàn)了公司“有為才有位”的用人理念，以確保公司骨干隊伍保持活力。⑤優(yōu)厚的福利待遇：公司為員工提供具有市場競爭力的薪資及相應福利項目，為員工提供各項社會保險、住房公積金、補充商業(yè)保險、帶薪休假、健康體檢、旅游等。

聯(lián)系方式（Contact）

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