工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)需求挖掘、收集、梳理，結(jié)合需求和軟件技術(shù)對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化；
2、將用戶需求轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品需求，進(jìn)行規(guī)劃和功能設(shè)計(jì)，撰寫(xiě)產(chǎn)品功能需求說(shuō)明書(shū);
3、開(kāi)發(fā)任務(wù)的進(jìn)度進(jìn)行排期和跟進(jìn),完成需求測(cè)試、培訓(xùn)和交付。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上軟件產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、管理或需求分析工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉軟件類產(chǎn)品需求分析、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、以及開(kāi)發(fā)工作流程。
3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神和溝通協(xié)調(diào)能力，愛(ài)好學(xué)習(xí)和鉆研。
【福利待遇】：
1、五險(xiǎn)一金
2、公司包食宿或餐補(bǔ)房補(bǔ)
3、帶薪休假：年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假
4、員工福利：年終獎(jiǎng)金、工齡工資、開(kāi)門(mén)利是、紅白事禮金、免費(fèi)定期體檢、優(yōu)秀員工家屬深圳游（公司出費(fèi)用）、節(jié)日福利（節(jié)假日發(fā)放節(jié)日禮品）
5、員工活動(dòng)：部門(mén)活動(dòng)、生日會(huì)、公司年會(huì)（有各類的獎(jiǎng)品）
6、晉升：
A：管理通道：每年兩次的儲(chǔ)備主管、儲(chǔ)備經(jīng)理培訓(xùn)、考核；B：專業(yè)通道：每年一次考核（通過(guò)之后調(diào)薪）
有意向者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷投遞至以下郵箱：xianglin_li@szexpress.com.cn
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