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市場投拓經(jīng)理

山東民生置業(yè)有限公司
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薪資24-36萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 山東.濰坊 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 24-36萬元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
績效獎(jiǎng)金 通訊補(bǔ)貼 定期體檢 員工旅游 節(jié)日福利 五險(xiǎn)一金 餐補(bǔ) 高溫補(bǔ)貼
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略研究區(qū)域市場,及時(shí)收集土地市場掛牌、成交的情況,提出相關(guān)的投資建議,通過招拍掛、收購、兼并等手段實(shí)施公司項(xiàng)目的拓展;
2、負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的初評報(bào)告的編制、談判、安排設(shè)計(jì)強(qiáng)排方案;
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的編制及項(xiàng)目投資方案的分析論證;
4、按公司需求建立和維護(hù)政府及相關(guān)職能關(guān)系,處理有關(guān)公關(guān)事項(xiàng);
5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)區(qū)域項(xiàng)目拓展的政府關(guān)系,參與辦理項(xiàng)目立項(xiàng)、用地審批、規(guī)劃報(bào)批、土地掛牌、征地拆遷協(xié)調(diào)等前期工作。
任職資格:
1、學(xué)歷、專業(yè)不限;
2、具有投資分析、金融、法律、房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)與管理等相關(guān)專業(yè)知識,熟悉房地產(chǎn)投資開發(fā)政策。
3、具有較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致。
山東民生置業(yè)有限公司(簡稱“民生置業(yè)”)成立于2005年,注冊資金3.27億元。經(jīng)過10年的發(fā)展,公司現(xiàn)已成為集商品住宅開發(fā)、建筑工程、市政工程、園林工程、建材購銷、物業(yè)管理、資本投資、教育培訓(xùn)和酒店管理等一體的具有國家一級開發(fā)資質(zhì)的綜合性規(guī)模企業(yè)。成立伊始,民生置業(yè)以“用心構(gòu)筑品質(zhì)生活”為使命,以“惠及民生、共進(jìn)共贏”為宗旨,秉承“忠誠擔(dān)當(dāng)、拼搏奉獻(xiàn)、挑戰(zhàn)自我、追求卓越”的企業(yè)精神,構(gòu)筑一項(xiàng)工程,樹一個(gè)口碑,造福一方民生,用物超所值的產(chǎn)品和真誠服務(wù)滿足客戶的期望。民生置業(yè)經(jīng)營業(yè)績持續(xù)、快速增長,涉足業(yè)態(tài)不斷增多,企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,進(jìn)入了快速發(fā)展期。公司旗下有民生置業(yè)冠縣分公司、民生置業(yè)聊城分公司、北京民晟聯(lián)創(chuàng)投資公司、民綠置業(yè)公司、山東民豐市政工程有限公司(壹級)、山東民興建筑工程有限公司(貳級)、山東民晟物業(yè)服務(wù)有限公司、聊城市民豐園林工程有限公司、山東冠縣力高建筑材料有限公司、冠縣民生物業(yè)管理有限公司等多家分子公司。隨著多業(yè)態(tài)聯(lián)動(dòng)的不斷推進(jìn)與深入,逐步實(shí)現(xiàn)了涉足領(lǐng)域的價(jià)值再造與共生共贏。民生置業(yè)始終堅(jiān)持“人才是公司第一資源”的人才觀念,重視人才培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè),大膽啟用新人,大力引進(jìn)人才,積極營造簡單、陽光、尊重、信任、開放的組織文化,為廣大青年才俊提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)。在公司發(fā)展的同時(shí),民生置業(yè)不忘肩負(fù)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任,積極繳納稅費(fèi),參與慈善事業(yè),關(guān)注民生,回饋社會(huì)。董事長先后獲得“富民興魯”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、?yōu)秀企業(yè)家等榮譽(yù)稱號。在新的產(chǎn)業(yè)政策和市場環(huán)境下,民生置業(yè)以穩(wěn)健發(fā)展為前提,以遵循市場為導(dǎo)向,以客戶需求為中心的發(fā)展理念,堅(jiān)持主業(yè)優(yōu)先、穩(wěn)健發(fā)展、板塊互動(dòng)、資源共享的經(jīng)營方針,不斷探索新領(lǐng)域、拓展新空間,提升企業(yè)核心競爭力,優(yōu)化管理流程和完善制度建設(shè),促進(jìn)運(yùn)營管理升級,優(yōu)化資源配置,實(shí)現(xiàn)共贏共享,致力于成為區(qū)域受人尊敬的一流房地產(chǎn)企業(yè)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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