職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、組織并執(zhí)行廣東團(tuán)隊(duì)(廣州、佛山、中山、順德等多個直屬團(tuán)隊(duì))的組織發(fā)展、員工訓(xùn)練與團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
2、統(tǒng)籌管理公司人事行政日常性事務(wù),對接集團(tuán)人力資源部門,主持完善廣東團(tuán)隊(duì)管理體系的優(yōu)化。
3、條件突出者可任職副總經(jīng)理,主管廣東人事行政工作,并參與廣東團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略發(fā)展與重要工作決策。
要求:
1、五年以上大中型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn),擁有百人以上團(tuán)隊(duì)的人力資源直接管理經(jīng)驗(yàn)。
2、有會展、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有企業(yè)培訓(xùn)、人力資源專業(yè)公司經(jīng)驗(yàn)與資源者優(yōu)先。
工作時(shí)間
周一至周五?,周末雙休,早上8:30-17:30?,法定節(jié)假日按照國務(wù)院發(fā)布的放假通知執(zhí)行。
崗位發(fā)展
1、銷售管理路線:項(xiàng)目經(jīng)理→部門經(jīng)理→銷售總監(jiān)→副總經(jīng)理
2、會展專業(yè)人才路線:項(xiàng)目經(jīng)理→現(xiàn)場執(zhí)行服務(wù)→會展策劃
3、?職能部門路線:項(xiàng)目經(jīng)理→財(cái)務(wù)/行政/人事/IT/客服中心等職能崗位的轉(zhuǎn)崗。
員工福利
—完善的管理人員晉升機(jī)制,管理崗位優(yōu)先考慮從一線員工中選拔;
—公司額外設(shè)立周、月、年度團(tuán)體及個人單項(xiàng)獎勵;
—公司每年進(jìn)行優(yōu)秀員工評選,優(yōu)秀員工可享受諸如出國旅游(攜帶家人)等獎勵
—入職滿一年,定期享受免費(fèi)體檢;
—節(jié)假日活動及禮品(如春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等);
—帶薪年休假;
—內(nèi)外部專業(yè)培訓(xùn);
—個人檔案、人事關(guān)系等相關(guān)手續(xù)的協(xié)助辦理;
—豐富多彩的員工活動,如戶外拓展、生日會、迎新會、主題活動會等;
—公司每年有幾百場的海外展會,為您提供大量帶團(tuán)出國的機(jī)會,米奧蘭特可帶您環(huán)游世界。
聯(lián)系方式:?人事行政部?吳小姐020-82512548
HR郵箱:gdhr@meorient.com
官網(wǎng):http://www.meorient.com/