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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 廣東·廣州 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 6人
其他福利:
崗位描述:
1、負(fù)責(zé)協(xié)助客服經(jīng)理進(jìn)行公司客戶信息管理、客戶二次開發(fā)及客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定,在客服經(jīng)理安排下協(xié)調(diào)相關(guān)人力和資源進(jìn)行服務(wù),提高公司客戶服務(wù)質(zhì)量和效果。
2、協(xié)助客服經(jīng)理組織開展公司客戶群客戶拜訪等關(guān)系和問題解決工作,提高客戶滿意度和忠誠度,協(xié)調(diào)資源維系客戶良好關(guān)系開展創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境
3、為加急/異常業(yè)務(wù)提出科學(xué)可行的建議和處理方案,協(xié)助客服經(jīng)理負(fù)責(zé)時(shí)時(shí)洞察各類風(fēng)險(xiǎn),為客戶和公司減少風(fēng)險(xiǎn)
4、協(xié)助客服經(jīng)理組織統(tǒng)籌部門員工依據(jù)公司管理的要求進(jìn)行票單的通關(guān)跟蹤及監(jiān)督,實(shí)現(xiàn)客戶通關(guān)服務(wù)工作。
崗位要求1:(需求3人)
1、大專(統(tǒng)招)以上學(xué)歷,國際貿(mào)易或物流管理專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上貨代、物流管理經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件的操作,有良好的書寫能力
3、形象佳,開朗,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
4、普通話、粵語流利,能用英語進(jìn)行日常的交流,有英語六級(jí)等級(jí)證書。
崗位要求2:(需求2人)
1、大專(統(tǒng)招)以上學(xué)歷,國際貿(mào)易或物流管理專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上客服管理經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件的操作,有良好的書寫能力
3、形象佳,開朗,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
4、普通話、粵語流利,能用英語進(jìn)行日常的交流,有英語六級(jí)等級(jí)證書。
崗位要求3:(需求1人)
1、大專(統(tǒng)招)以上學(xué)歷,國際貿(mào)易或物流管理專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上客服管理經(jīng)驗(yàn)及貨代、物流管理經(jīng)驗(yàn),熟悉辦公軟件的操作,有良好的書寫能力
3、形象佳,開朗,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
4、普通話、粵語流利,能用英語進(jìn)行日常的交流,有英語六級(jí)等級(jí)證書。

公司簡介
????摯聯(lián)企業(yè)成立于1994年6月,是一家專業(yè)從事海關(guān)事務(wù)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的大型服務(wù)公司。公司擁有海關(guān)總署授予的專業(yè)代理報(bào)關(guān)權(quán)、國家出入境檢驗(yàn)檢疫局授予的專業(yè)代理報(bào)檢權(quán)。
????經(jīng)過多年的發(fā)展,目前公司擁有報(bào)關(guān)員、報(bào)檢員共二百余人,在珠三角各主要口岸均設(shè)立了分公司和辦事機(jī)構(gòu)。公司堅(jiān)持“以客戶為本”的服務(wù)宗旨,提供一站式的關(guān)務(wù)解決方案;業(yè)務(wù)涵括進(jìn)出口報(bào)關(guān)、報(bào)檢,加工貿(mào)易手冊(cè)申請(qǐng)、核銷,企業(yè)海關(guān)注冊(cè),減免稅備案,關(guān)務(wù)咨詢等;業(yè)務(wù)規(guī)模、服務(wù)質(zhì)量均已成為黃埔關(guān)區(qū)的領(lǐng)頭企業(yè)。
????展望未來,我們將秉承一貫的專業(yè)精神和服務(wù)理念,為廣大客戶提供一流的通關(guān)服務(wù);并愿意隨著國家外貿(mào)業(yè)務(wù)的發(fā)展,和廣大客戶、業(yè)務(wù)伙伴一起健康成長。
資質(zhì)與榮譽(yù)
廣東黃埔報(bào)關(guān)協(xié)會(huì)副會(huì)長單位
2006年通過ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證
2006年12人獲得黃埔海關(guān)報(bào)關(guān)復(fù)核員資格
2006年榮獲全國百優(yōu)報(bào)關(guān)企業(yè)稱號(hào)(并榮獲百優(yōu)企業(yè)中“最佳質(zhì)量獎(jiǎng)”)
2007年成為中國報(bào)關(guān)員職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制訂與審訂專家
2007年成為中國報(bào)關(guān)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位
2007年榮獲海關(guān)總署商品編碼預(yù)歸類資質(zhì)
2007年成為海關(guān)總署企業(yè)分類新規(guī)定制定參與單位
2008年成為廣州開發(fā)區(qū)鋼鐵與金屬加工行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員
2008年榮獲海關(guān)A類報(bào)關(guān)企業(yè)管理資格
2009年榮獲全國優(yōu)秀報(bào)關(guān)企業(yè)稱號(hào)
2009年5人榮獲全國優(yōu)秀報(bào)關(guān)員稱號(hào)
2011年成為中國、廣州、黃埔報(bào)關(guān)協(xié)會(huì)副會(huì)長單位
2012年摯聯(lián)第三次榮獲"全國優(yōu)秀報(bào)關(guān)企業(yè)"稱號(hào)
一般福利
1、公司執(zhí)行五天7.5小時(shí)上班時(shí)間,?8:30—17:30,午間12:00—13:30為休息時(shí)間。
2、為公司員工提供中午工作餐。
3、按照國家法定休假安排假期。并在傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放慰問品;
4、公司員工享有帶薪年假。
5、為公司員工提供體育健身場(chǎng)所:員工每周二、五可在開發(fā)區(qū)第一體育館進(jìn)行羽毛球、游泳等項(xiàng)目的健身。公司每年安排一次員工羽毛球比賽活動(dòng),不定期安排球賽活動(dòng)。
6、為公司員工舉辦慶生活動(dòng)并發(fā)放生日禮物;
7、為公司員工舉辦每年至少一次的旅游活動(dòng);
8、定期舉辦員工演講比賽,從中發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,選拔人才;
9、為公司員工辦理五險(xiǎn)一金;
10、每月評(píng)比“微笑大使”,每季度評(píng)選“服務(wù)之星”,?每年評(píng)選年度優(yōu)秀員工,優(yōu)秀干部等,并頒發(fā)獎(jiǎng)金;
11、公司發(fā)放年底雙薪;
12、公司為單身員工定期舉辦“秋之戀”活動(dòng);
13、每年調(diào)薪及“長期服務(wù)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”
培訓(xùn)福利
1、公司年度評(píng)優(yōu)獲得者享有高額獎(jiǎng)勵(lì)及外培機(jī)會(huì);
2、公司為員工每年報(bào)銷定額培訓(xùn)費(fèi)用;
3、公司不定期組織員工參加內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)活動(dòng)。
聯(lián)系方式正在加載中......
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