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薪資8千-1.5萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 3年以上
工作地區(qū): 浙江·金華 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 8千-1.5萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
崗位職責(zé):1)負(fù)責(zé)服務(wù)端的架構(gòu)調(diào)研、設(shè)計和開發(fā);2)設(shè)計、開發(fā)并改進(jìn)公司互聯(lián)網(wǎng)后臺服務(wù);?3)快速原型開發(fā),快速迭代并迅速投入產(chǎn)品;?4)參與項目重點、難點模塊的研發(fā)工作,結(jié)合業(yè)務(wù)的特點,提供面向業(yè)務(wù)的整體優(yōu)化方案;?5)負(fù)責(zé)統(tǒng)計分析系統(tǒng)數(shù)據(jù),不斷提升產(chǎn)品體驗。任職要求:1)2年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)java/web方向開發(fā)經(jīng)驗,計算機相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。2)熟悉Spring,Struts,Hibernate,Mybatis等行業(yè)內(nèi)常用開源開發(fā)框架;熟悉并了解常用的設(shè)計模式,有一定的代碼優(yōu)化能力。3)熟練掌握數(shù)據(jù)庫操作和使用的基本技能,熟悉數(shù)據(jù)建模,熟悉MySQL、PostgreSQL等數(shù)據(jù)庫,有SQL查詢調(diào)優(yōu),索引優(yōu)化,存儲優(yōu)化經(jīng)驗和分析能力更佳。4)熟悉MemCache,Redis等Key-Value存儲系統(tǒng),有過相關(guān)使用經(jīng)驗,對Cassandra,Hbase等NoSql數(shù)據(jù)庫了解更佳。5)熟悉消息隊列的原理,對常用的消息隊列比如Activemq,Rabbitmq有一定的使用經(jīng)驗。6)熟悉分布式、緩存、消息、搜索等機制,有分布式系統(tǒng)、集群架構(gòu)設(shè)計和使用經(jīng)驗優(yōu)先。7)有過豐富的網(wǎng)站高并發(fā)實踐經(jīng)驗。8)熟悉常用的Http服務(wù)器如Nginx,Apache的配置和優(yōu)化,對web?app服務(wù)器比如tomcat,wildfly有一定的使用經(jīng)驗。9)具備系統(tǒng)調(diào)優(yōu)、性能調(diào)優(yōu)等技能,對疑難技術(shù)問題具備較強的排查能力者優(yōu)先。10)具備良好的編程習(xí)慣及接口文檔編寫能力。11)工作認(rèn)真、思路開闊、條理性強、能獨立思考并解決問題;12)具有良好的團(tuán)隊合作精神和創(chuàng)新精神,有責(zé)任心,工作積極主動,善于學(xué)習(xí)和交流,能在一定壓力下工作。
公司堅持以客戶需求為導(dǎo)向,以研發(fā)創(chuàng)新為動力,以品牌和專業(yè)為核心,以企業(yè)文化建設(shè)為手段,將公司建設(shè)成為技術(shù)領(lǐng)先、觀念領(lǐng)先、管理領(lǐng)先、效益領(lǐng)先,具有行業(yè)最強競爭力、品牌號召力大、專業(yè)化水平高、可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)代IT企業(yè)。
????1、以客戶需求為導(dǎo)向:堅持以客戶需求為出發(fā)點,發(fā)揮多年積累的科研開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)勢,始終聚焦客戶,忠誠服務(wù)和輔佐于客戶,堅持與客戶雙贏的理念,不斷擴大行業(yè)占有率,拓展新的贏利點。
????2、以研發(fā)創(chuàng)新為動力:堅持持續(xù)創(chuàng)新,堅持追求卓越,立足完善專業(yè)平臺和研發(fā)新產(chǎn)品,倡導(dǎo)不斷學(xué)習(xí),掌握最新技術(shù),不斷開發(fā)出新功能和新產(chǎn)品,以滿足客戶的需要。堅持觀念創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和營銷創(chuàng)新,大力提高平臺系統(tǒng)的競爭力,以最好的質(zhì)量和最高的效率保持企業(yè)的生命力,鞏固和保持在行業(yè)的領(lǐng)先地位,推動企業(yè)發(fā)展。
????3、以品牌經(jīng)營和專業(yè)形象創(chuàng)建為核心:品牌經(jīng)營和專業(yè)形象創(chuàng)建是公司發(fā)展的中心工作,用規(guī)范化、流程化來保證公司的管理運作,用技術(shù)創(chuàng)新帶動產(chǎn)品的升級換代,用優(yōu)質(zhì)服務(wù)來增強客戶的忠誠度,不斷增強危機意識,繼續(xù)貫徹全員參與、全員經(jīng)營的思想,構(gòu)建激情、高效、快樂和創(chuàng)新的團(tuán)隊,堅持品牌經(jīng)營和專業(yè)形象創(chuàng)建的“雙腳”戰(zhàn)略,強調(diào)始終以客戶為中心,從產(chǎn)品質(zhì)量、技術(shù)保障和服務(wù)上保證客戶滿意。
????4、以企業(yè)文化建設(shè)為手段:以流程機制建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為主線,逐步構(gòu)建一支追求卓越,高效協(xié)作,快樂工作,人文關(guān)愛,永葆創(chuàng)業(yè)激情,持續(xù)創(chuàng)新的團(tuán)隊。
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