【崗位職責】1、負責公司IT設(shè)備的配置、安裝、調(diào)試、維護；2、負責公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和軟件的安裝、調(diào)試、及維護；3、定期巡檢各類網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，排除故障和隱患，確保正常應(yīng)用；4、定期巡檢服務(wù)器、路由器、交換機、視頻系統(tǒng)等，排除故障和隱患，確保日常使用；5、負責運維文檔的整理與按時提交，對運維工作中出現(xiàn)的問題進行及時反饋、記錄,并能夠?qū)κ录麄€處理過程進行記錄、總結(jié);【任職要求】1、具有?？埔陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，2年以上網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)維護或網(wǎng)絡(luò)工程項目實際工作經(jīng)驗；2、能夠熟練配置www、FTP、DNS等服務(wù)，對公司服務(wù)器行日常管理、安全、備份、恢復(fù)、故障處理；3、熟悉常見網(wǎng)絡(luò)交換機、路由器、軟硬件防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及技術(shù)應(yīng)用；熟悉公司所有硬件設(shè)備及維護4、熟悉TCP/IP協(xié)議，熟悉VLAN、DHCP、靜態(tài)路由、動態(tài)路由等基本網(wǎng)絡(luò)協(xié)議，熟悉網(wǎng)絡(luò)基本分析工具；5、學(xué)習能力強，處事嚴謹、細心，良好工作主動性，善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。員工福利正式錄用的員工，公司將為其提供以下待遇及福利：1、五險一金：為員工購買社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷）及住房公積金；2、帶薪假日：員工享有國家法定節(jié)日假休；產(chǎn)假（陪產(chǎn)假）、婚假、哺乳假、喪假等；根據(jù)司齡差別化的帶薪年休假；3、健康關(guān)懷：關(guān)注每一位員工健康，定期為全體員工組織年度健康體檢，并結(jié)合員工較集中的問題組織健康知識講座、健康慰問；4、培訓(xùn)發(fā)展：關(guān)注員工發(fā)展，為員工提供定制化內(nèi)訓(xùn)和外訓(xùn)的機會，不斷提升員工綜合素質(zhì)和能力；5、節(jié)日福利：送上傳統(tǒng)節(jié)假日禮品、生日紅包、開門紅包、結(jié)婚禮品、生子專屬小禮品、員工家屬節(jié)日禮品；6、文體活動：春秋兩季定期組織旅游或拓展；部門不定期組織文娛活動（聚餐、卡拉OK、樂跑等），保證員工工作和生活的平衡；7、圖書一角：公司建造圖書角，供員工借閱，以“書”為載體，營造公司內(nèi)部讀書學(xué)習氛圍，打造學(xué)習型組織。8、年終獎勵：公司根據(jù)年度整體效益，發(fā)放年終紅包。企業(yè)文化自我管理、擁抱變化；團結(jié)協(xié)作、開放分享；客戶至上、結(jié)果導(dǎo)向。人才觀人才是公司最寶貴財富，讓平凡的人做不平凡的事，讓員工開心工作、快樂生活。員工激勵計劃：魅紳科技信奉“我的就是你的，你的還是你的”，富含魅紳特色的“理想激勵”“薪酬激勵”“股權(quán)激勵”等都旨在留住每一位魅紳英才，讓我們同呼吸、共命運，一起拼事業(yè)。員工培訓(xùn)：為培訓(xùn)員工，幫助員工成長，輔導(dǎo)職業(yè)發(fā)展，魅紳專設(shè)“魅紳學(xué)院”，專業(yè)定制課程，新人培訓(xùn)“五行拳”、開發(fā)員工潛力、重視銷售人員培養(yǎng)，把錢存在員工身上。職業(yè)發(fā)展——多層次的雙通道發(fā)展模式與崗位需求相結(jié)合，根據(jù)每個人性格特征與個人成長意愿，設(shè)立管理/專業(yè)雙通道，不同通道之間可以較為靈活的轉(zhuǎn)換。充分尊重每位員工的發(fā)展，成就員工，雙贏發(fā)展。歡迎加入跨境電商行業(yè)，與魅紳一起領(lǐng)跑燦爛未來。公司名稱：武漢市魅紳科技有限公司公司官網(wǎng)：http://www.meishentech.com/武漢地址：湖北省武漢市東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)光谷大道3號未來之光公交站臺：珞瑜東路葉麻店、珞瑜東路大黃村、光谷大道竹林熊深圳地址：廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道五和大道南118號和成世紀名園公交站臺：五和地鐵站聯(lián)系電話：027-65529249（武漢）?0755-84571545（深圳）郵?
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